Agent.e d'accueil CAP petite enfance en remplacement (H/F) 56 - QUIBERON
Offre n° 213BNYC
Agent.e d'accueil CAP petite enfance en remplacement (H/F)
56 - QUIBERON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 août 2026
Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux : - Participer à l'organisation des locaux ; - Écouter, recueillir et transmettre des informations orales et écrites. Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants en accord avec le personnel d'encadrement : - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement ; - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant ; - Réaliser les soins courants d'hygiène et de confort de l'enfant dans le respect de son intimité ; - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant ; - Veiller au bon développement de l'enfant, repérer et signaler les troubles. Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : - Accompagner l'enfant dans ses acquisitions en faveur de l'autonomie ; - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure. Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène : - Mettre en œuvre et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ; - Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces et matériels de soins ; - Nettoyer les matériels éducatifs et petits mobiliers ; - Participer à l'hygiène du linge et contrôler l'état et les stocks ; - Vérifier les stocks de produits d'hygiène ; - Participer au rangement des produits livrés. Participation à l'élaboration du projet d'établissement : - Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire ; - Participer au travail de l'équipe et aux réunions ; - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires décalés - Conditions de travail
-
Position pénible
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Tickets restaurant + CNAS + participation à la prévoyance + mutuelle + prime de mobilité douce.
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE DE QUIBERON
100 à 199 salariés
La Ville de Quiberon oeuvre au quotidien au service des habitants, des visiteurs et des acteurs locaux. Rejoindre notre collectivité, c'est intégrer une équipe engagée et contribuer concrètement à la qualité du service public dans un environnement privilégié et vivant toute l'année. Mme Michèle Amossé
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