MISSION PRINCIPALE L'agent participe activement à l'entretien, à la sécurisation et à la valorisation du domaine public en assurant la maintenance du mobilier urbain et de la signalisation verticale. Il met en œuvre son savoir-faire technique pour réaliser des interventions de serrurerie et de métallerie sur les bâtiments communaux. DÉTAIL DES MISSIONS . Maintenance de la signalisation verticale de la Ville ; . Maintenance du mobilier urbain de la Ville ; . Maintenance des clôtures et portails de la Ville ; . Réparation des structures d'illuminations de Noël de la Ville ; . Participation à la pose et la dépose des motifs de Noël ; . Confection d'objets métalliques (garde-corps, grilles...) ; . Travaux de serrurerie et de métallerie sur les bâtiments communaux ; . Pose de jalonnements temporaires ; . Rabotage de la signalisation horizontale de la Ville. COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE Compétences professionnelles : . BEP/CAP électricien ou équivalent ; . Expérience sur un poste similaire souhaité ; .Connaissances en métallerie : capacité à réaliser des travaux courants de fabrication, d'assemblage et de réparation d'ouvrages métalliques ; . Connaissances en serrurerie : maîtrise des techniques de pose, d'entretien et de réparation des équipements de serrurerie ; . Signalisation de chantier : aptitude à mettre en place et à maintenir une signalisation adaptée afin de garantir la sécurité des usagers et des intervenants. . Maitrise des procédures d'interventions sur le domaine public : connaissance et application des procédures réglementaires liées aux interventions réalisées sur la voie publique ; . Maitrise des procédures d'interventions sur le domaine public ; . Apte au travail en extérieur et en hauteur ; . Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Compétences Humaines : . Savoir s'adapter au travail en équipe ; . Capacité d'autonomie dans les tâches à exécuter ; . Comportement relationnel cordial ; . Sens de l'organisation et souci de la qualité du service SPÉFICITÉS DU POSTE Temps de travail : - 37h30 par semaine (lundi au vendredi - 7h - 14h30) ; - 25 jours de congés + 15 jours de RTT) + 2 jours de fractionnement sous conditions ; - Permis B obligatoire ; - Astreintes obligatoires ; - Port d'équipement de protection d'individuelle obligatoir RÉMUNÉRATION / AVANTAGES - Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle de l'agent ; - Régime indemnitaire mensuel ; - Complément indemnitaire annuel (enveloppe sous conditions) ; - Prime de fin d'année ; - Participation aux frais de santé (Mutuelle et prévoyance) ; - Prise en charge des frais de transport en commun domicile-lieu de travail, à hauteur de 75% ; - Possibilité de restauration collective avec participation employeur ; - Amicale du Personnel ; - Forfait mobilité.