Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F) 54 - MAXEVILLE
Offre n° 213DJPV
Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)
54 - MAXEVILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 août 2026
Accompagnateur Educatif et Social F/H Dispositif CHRS Le TAU - Public isolé Arélia - Ensemble pour l'inclusion et la dignité Secteur Maxéville CDD en remplacement d'une salariée en arrêt maladie temps plein jusqu'au 10 octobre 2026 Permis B indispensable Prise de poste : dès que possible À propos d'Arélia Arélia est une association engagée dans l'accompagnement social, l'insertion professionnelle et le logement inclusif. Nos équipes œuvrent chaque jour pour favoriser l'autonomie, la réinsertion et le bien-être des personnes en difficulté. Rejoindre Arélia, c'est participer à une mission humaine, solidaire et porteuse de sens, au sein d'équipes engagées qui placent l'humain au cœur de leurs actions. Vos missions : - Accompagner les personnes accueillies dans les actes essentiels de la vie quotidienne, - Accompagner le développement de l'autonomie, - Assurer un rôle éducatif et social, - Participer à la coordination et à la communication avec les partenaires, - Assurer la qualité et la sécurité des interventions. Profil recherché Diplôme d'AES ou AMP, ou expérience significative dans le champ de l'aide à la personne. Compétences comportementales transversales : bienveillance, autonomie, esprit d'équipe. Compétences métier : techniques d'accompagnement et d'hygiène, mise en place d'activités éducatives et sociales adaptées, observation et transmission d'informations, gestion de situations d'urgence ou conflictuelles, compétences informatiques. Conditions - Temps de travail : 35 heures hebdomadaires, - Déplacements ponctuels. Rémunération & avantages - Salaire mensuel brut de base : Annexe 3 - grille auxiliaire de vie sociale - CCN66 - à partir de 2 105,06 € (prime Ségur incluse), rémunération en fonction de l'ancienneté reprise conformément aux dispositions conventionnelles, - Mutuelle ; - Accompagnement à la prise de poste, - Formations internes. Pourquoi nous rejoindre ? - Un métier porteur de sens, au cœur de l'accompagnement social de publics en grande difficulté, - Une approche centrée sur la personne avec un accompagnement global et individualisé, - L'opportunité de contribuer concrètement à des parcours d'insertion et de reconstruction, - Un travail riche en relations humaines et en partenariats, - Une équipe engagée et un environnement favorisant l'échange et la coopération.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2105.06 Euros sur 12 mois
- Indemnité transports
- CSE
- Complémentaire santé
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- prime ségur incluse et reprise ancienneté conformément aux dispositions conventionnelles
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - DEAES
- Bac ou équivalent Accompagnement éducatif et social - Bac Pro ASSP
Compétences
- compétences informatiques
- gestion de situations d’urgence ou conflictuelles
- mise en place d’activités éducatives et sociales a
- observation et transmission d’informations
- techniques d’accompagnement et d’hygiène
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
ASSOCIATION REGIONALE POUR LE LOGEMENT E
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://arelia-asso.fr/
Mme Delphine FANCHINI
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