Chargé de Développement Touristique Territorial (H/F) 16 - COGNAC
Offre n° 213DKWD
Chargé de Développement Touristique Territorial (H/F)
16 - COGNAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 août 2026
CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT TOURISTIQUE TERRITORIAL EN ALTERNANCE (H/F) OPTION ŒNOTOURISME ET SPIRITOURISME Dans le cadre de la préparation du Titre Professionnel Chargé de Développement Touristique Territorial, FORMOPOST recherche des candidats souhaitant intégrer une structure en alternance et se former à la conception, au pilotage et à la valorisation de projets touristiques durables. LA FORMATION Vous préparerez le Titre Professionnel Chargé de Développement Touristique Territorial : Certification professionnelle de niveau 6 (Bac+3) Titre reconnu par l'État - RNCP 42430 Option Œnotourisme et Spiritourisme Formation dispensée par FORMOPOST à Cognac et à Royan Quatre blocs et onze compétences professionnelles Certification possible par blocs de compétences Anglais professionnel - niveau B2 VOS MISSIONS EN ENTREPRISE Selon l'activité de l'entreprise ou de la structure qui vous accueillera, vous pourrez être amené(e) à : Participer à la conception et au pilotage de projets touristiques durables ; Réaliser un diagnostic territorial et une étude de marché ; Identifier les besoins des visiteurs et les opportunités du territoire ; Concevoir et commercialiser une offre touristique adaptée ; Développer l'attractivité et la visibilité d'une destination ; Promouvoir les offres touristiques en français et en anglais ; Coordonner un réseau de partenaires et de prestataires ; Participer au pilotage des équipes, des bénévoles et des parties prenantes ; Évaluer la faisabilité économique d'un projet ou d'une action ; Construire et suivre des budgets et des indicateurs ; Monter des dossiers et rechercher des financements ; Optimiser l'information, l'accueil et les parcours des visiteurs ; Développer la satisfaction client et l'e-réputation ; Participer aux démarches de labellisation et de classement ; Créer des expériences de visite et de dégustation responsables ; Valoriser les terroirs, les savoir-faire, le patrimoine viticole et les spiritueux ; Intégrer les enjeux d'accessibilité et de développement durable. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons avant tout une personne motivée, dynamique et attirée par le tourisme, le développement territorial, l'œnotourisme et le spiritourisme. Vous êtes : À l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs ; Intéressé(e) par la valorisation des territoires et des savoir-faire locaux ; Attiré(e) par les univers du tourisme, des vignobles et des spiritueux ; Organisé(e), autonome, créatif(ve) et force de proposition ; Capable de travailler en équipe et de coordonner différents partenaires ; À l'aise avec la gestion de projet et les outils numériques ; Capable de communiquer correctement à l'écrit comme à l'oral ; Sensible aux enjeux du tourisme durable, de l'accessibilité et de la qualité d'accueil ; Titulaire d'un diplôme ou d'un niveau Bac+2, ou engagé(e) dans un projet professionnel cohérent. Un niveau d'anglais B2 est recommandé pour assurer la promotion des offres et accueillir une clientèle internationale. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après étude de votre candidature, vous serez convié(e) à : Un entretien de motivation avec FORMOPOST ; Des tests de positionnement. Rejoignez-nous !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Grille salariale apprentissage
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Socio-économie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres enseignements
Employeur
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