Technicien Maintenance Hôtelière (H/F) 92 - BOULOGNE-BILLANCOURT
Offre n° 213FFSB
Technicien Maintenance Hôtelière (H/F)
92 - BOULOGNE-BILLANCOURT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 septembre 2026
Rejoignez notre équipe en tant que Technicien Maintenance Hôtelière (H/F)Vous êtes le genre de personne qui repère un problème avant même qu'il ne survienne ? Vous aimez comprendre comment les choses fonctionnent, trouver des solutions rapidement et avoir un réel impact sur le quotidien des clients et des équipes ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Au sein de notre établissement, vous ne serez pas simplement un technicien. Vous serez le véritable chef d'orchestre technique de l'hôtel, garant du bon fonctionnement de nos installations et acteur clé de l'expérience client. Votre mission : faire tourner l'hôtel comme une horloge Chaque journée est différente et c'est ce qui rend ce poste passionnant. Vous serez amené à : - Assurer les interventions de maintenance préventive et corrective. - Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques avec réactivité. - Superviser et coordonner les fournisseurs et entreprises externes. - Piloter les devis, les interventions et le suivi des prestataires. - Être force de proposition pour améliorer les équipements et les infrastructures. - Garantir la sécurité, la conformité et le bon fonctionnement de l'ensemble du site. - Participer activement à l'amélioration continue de notre établissement. Le profil que nous recherchons Nous cherchons avant tout une personnalité. Vous êtes : - Autonome et savez gérer vos priorités. - Proactif : vous ne vous contentez pas de résoudre les problèmes, vous les anticipez. - Curieux et polyvalent. - À l'aise aussi bien avec un outil qu'avec un fournisseur. - Organisé et rigoureux. - Reconnu pour votre sens du service et votre esprit d'équipe. Vous possédez idéalement une expérience en maintenance bâtiment, hôtellerie, résidences services ou environnement technique similaire. Ce que vous trouverez chez nous - Une grande autonomie dans votre organisation. - Un poste clé avec de réelles responsabilités. - Une ambiance conviviale et bienveillante. - Des projets variés et stimulants. - Des échanges quotidiens avec différents interlocuteurs. - La possibilité de mettre en œuvre vos idées et de voir concrètement leur impact. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nous recherchons une personne qui aime agir, décider et faire avancer les choses. Ici, vos initiatives sont valorisées, votre expertise est reconnue et vos journées ne se ressemblent jamais. Si vous aimez les défis, le terrain et les environnements où l'on vous fait confiance, nous serions ravis de vous rencontrer.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Mobilisable en urgence
Travail en horaires fixes - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2101.73 Euros à 2345.88 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Déposer un revêtement de sol ou mural
- Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
- Encourager les écogestes et la réduction de l'empreinte environnementale
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
- Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation
- Monter du mobilier
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
- Répondre aux attentes d'un client
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
HOTEL GREET PARIS BOULOGNE
10 à 19 salariés
M. SYLVAIN BRELIER
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