Offre n° 213FWGY
Formateur en Energétique (H/F)

Actualisé le 01 septembre 2026

Dans le cadre de l'ouverture de la Licence IBSB (Génie Electrique Intégrateur BIM et Smart Building) à la rentrée prochaine, la CCI de Maine et Loire recrute, pour son Campus Eurespace à Cholet, un.e intervenant.e externe (CDDU ou prestation) afin d'enseigner : USEE4C Compétences techniques sur les dispositifs courant faible et le contrôle des installations : -Réseaux et bus de com (12h) -Systèmes automatisés et progr (16h) Objectifs pédagogiques - Comprendre les méthodologies et protocole d'échange de données entre les systèmes -Analyser et maintenir une installation communicante. Dates : du 14 septembre 2026 au 30 juin 2027 Public : apprentis Niveau 6 : Bac +3/4 Diplôme requis : Niveau BAC +3 Profil électrotechnicien(ne)/Automaticien(ne) Volume horaire annuel : 28 Capacité à travailler en équipe, savoir dynamiser un groupe et avoir une autorité naturelle Candidature à envoyer à felix.gourdon@maineetloire.cci.fr et jean-baptiste.gremy@maineetloire.cci.fr

Type de contrat

CDD - 9 Mois
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 1H/semaine Travail en journée

Salaire

entre 49.88 € et 53.98 € brut de l'heure

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétence

Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Savoir-être professionnels

Inspirer, donner du sens
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires

Employeur

CCI DE MAINE-ET-LOIRE

10 à 19 salariés

Site internet: https://www.maineetloire.cci.fr

La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 41 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur, sa Direction Formation accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles : la formation initiale et la formation continue. Mme Emilie DAVIAUX

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