Technicien de Maintenance industrie H/F (H/F)

Technicien de Maintenance industrie H/F (H/F) 34 - Montpellier

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Offre n° 213HJRP
Technicien de Maintenance industrie H/F (H/F)

34 - Montpellier - Localiser avec Mappy

Publié le 02 septembre 2026

L'entreprise qui recrute Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur industriel, un Technicien de Maintenance Industrie H/F en CDI. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un renforcement de l'équipe technique. Descriptif du poste Vous intervenez au cœur des installations industrielles pour garantir le bon fonctionnement des équipements et des machines. Votre rôle est essentiel pour minimiser les temps d'arrêt et optimiser la productivité des sites. Vos missions principales : * Maintenance préventive et corrective : Réaliser les interventions de maintenance préventive (contrôles, lubrifications, réglages) et corrective (diagnostic et réparation) sur les équipements industriels. * Assurer le suivi des interventions via les outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). * Amélioration continue : Participer à l'optimisation des processus de maintenance et proposer des solutions pour améliorer la fiabilité des équipements. * Sécurité et conformité : Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur pour garantir un environnement de travail sécurisé. * Support technique : Assurer un support technique aux équipes de production et aux opérateurs pour les questions liées à l'utilisation et à la maintenance des équipements. * Former ponctuellement les collaborateurs aux bonnes pratiques de maintenance et de sécurité. Les "+" du poste : * Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise industrielle en pleine croissance. * Des perspectives d'évolution professionnelle dans un secteur en constante innovation. * Une rémunération attractive, adaptée à votre expérience et à vos compétences. * La possibilité de travailler sur des technologies de pointe et des équipements variés. Type de contrat : CDI Formation et diplôme * Diplôme de niveau Bac/+2 en maintenance industrielle, électromécanique, mécanique ou électrotechnique (BTS, DUT, Licence Pro, etc.). Expérience professionnelle * Minimum 2 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement de production ou sur des machines spéciales. * Expérience en maintenance préventive et corrective sur des équipements industriels (automatismes, machines tournantes, etc.). * Maîtrise des outils de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) et des logiciels de diagnostic. Compétences techniques et savoir-faire * Solides connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique. * Capacité à lire et interpréter des schémas techniques et des notices constructeur. * Maîtrise des normes de sécurité et des procédures de maintenance industrielle. * Bonne connaissance des réglementations en vigueur (normes ISO, directives machines, etc.). Ce poste est fait pour vous si. * Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez contribuer à l'optimisation des performances des équipements. * Vous aimez le terrain, les défis techniques et le travail en équipe dans un environnement industriel exigeant. Conditions * Salaire : entre 27 000 € et 32 000 € brut annuel, selon profil et expérience * Cycle horaire : travail en équipe (2x8 ou 3x8 selon organisation) Je suis Gary Bessa, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

RESEAU TALENTS

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Voir la page employeur

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