Coordonnateur de prévention de la Borne Interactive de Prévention (H/F) 17 - LA ROCHELLE
Offre n° 213JGKC
Coordonnateur de prévention de la Borne Interactive de Prévention (H/F)
17 - LA ROCHELLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 septembre 2026
Le Comité de Prévention BIP est un dispositif départemental innovant visant à sensibiliser les acteurs du sport, de la jeunesse et de l'éducation aux thématiques de prévention des violences (sexuelles, numériques, discriminations, harcèlement, bizutage). L'outil principal de ce programme est la Borne Interactive de Prévention (BIP), dont la diffusion et l'animation doivent être structurées et coordonnées efficacement sur le territoire. Le/la coordonnateur(trice) départemental(e) assurera le pilotage stratégique et opérationnel du projet en lien avec le Service Départemental à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports (SDJES 17), les collectivités territoriales, le mouvement sportif et les partenaires institutionnels. Missions : A. PILOTAGE, ANIMATION ET COORDINATION (50%) - Coordonner la gestion et le déploiement des bornes interactives sur le territoire départemental. - Assurer le suivi logistique et technique des bornes : plannings, maintenance, veille technologique et amélioration continue. - Organiser et animer le Comité de Pilotage (COPIL) et le Comité Technique (COTEC). - Superviser la formation des animateurs / formateurs et développer un réseau territorial de référents BIP. - Analyser les RETEX et proposer des ajustements pour améliorer l'impact du dispositif. B. RELATION AVEC LE SECRÉTARIAT DES SERVICES DE L'ÉTAT (20%) - Assurer la liaison avec le SDJES 17, le mouvement sportif, les collectivités locales, et les partenaires institutionnels. - Développer des outils de reporting et d'évaluation pour assurer un suivi précis du projet et des actions engagées. - Préparer les réunions stratégiques et élaborer des comptes rendus et bilans d'activité. C. FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES ACTEURS LOCAUX (20%) - Développer et dispenser des formations à l'animation et à l'utilisation de la BIP auprès des professionnels et bénévoles. - Concevoir des outils pédagogiques et des capsules de formation (classe inversée, e-learning). - Animer des sessions de sensibilisation auprès des acteurs locaux (clubs sportifs, ACM, établissements scolaires, forces de l'ordre.). D. COMMUNICATION ET CONVENTIONNEMENT (10%) - Élaborer des supports de communication (flyers, affiches, vidéos, kakémonos.). - Mettre en place un cadre administratif et financier pour l'utilisation des bornes (conventions, grille tarifaire, gestion des cautions). - Développer des partenariats avec d'autres départements pour favoriser l'exportation du dispositif BIP au niveau régional/national.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.84 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyse des méthodes de travail
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Communiquer efficacement avec les clients pour comprendre leurs besoins
- Gestion de projet
- Proposer des améliorations favorisant la santé, la performance et la sécurité
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



