L'entreprise qui recrute Au sein d'un groupe familiale, en constante évolution, vous intégrez le service maintenance. Descriptif du poste Vous travaillez sur des horaires en 3x8 (37,5h / semaine). Rattaché(e) à votre chef d'équipe et au responsable maintenance, vos missions sont les suivantes : * Intervenir sur les pannes rencontrées dans les différents secteurs de production, dans le respect des consignes de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur ; * Renseigner le système de gestion de maintenance (GMAO) : enregistrement des interventions et sorties de pièces détachées ; * Apporter son soutien aux référents techniques dans le cadre des opérations de maintenance préventive ; * Formuler des pistes d'amélioration sur les équipements afin d'en optimiser le fonctionnement et les performances ; * Faire remonter les éléments liés à la maintenance auprès de sa hiérarchie, des collègues techniciens, des référents et des équipes de production ; * Contribuer au maintien en bon état, à l'entretien courant et à la propreté des outils et équipements de l'atelier. Les "+" du poste * Évolution de carrière possible * Prime d'intéressement et participation * Chèques cadeaux et chèques vacances * 13ème mois * Prime d'habillage et de transport Package rémunération : 38 000 à 41 000 euros / an Comment se déroule le processus de recrutement : 1 entretien téléphonique 1 entretien physique 1 visite de site Savoir-faire : * Au moins 4 ans d'expérience en maintenance industrielle, hors alternance * Maîtrise de la partie électricité / électrotechnique / automatisme Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise : * Vous êtes rigoureux/se * Vous appréciez travailler en équipe Je suis Luwdivine Guillaume, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.