Dans le cadre du développement de notre agence d'intérim, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de recrutement H/F en CDI. Véritable interlocuteur(trice) de nos salariés intérimaires et de nos clients, vous assurez la gestion quotidienne des collaborateurs, de leur recrutement jusqu'au suivi administratif et à la paie. Vous serez notamment en charge de : Recrutement : définition des besoins, rédaction et diffusion des annonces, recherche de candidats, entretiens et sélection des profils. Gestion des intérimaires : intégration, suivi des missions, gestion des absences, des visites médicales et accompagnement au quotidien. Gestion administrative : création et mise à jour des dossiers salariés, contrats de travail, DPAE, attestations et suivi des documents administratifs. Paie : préparation et contrôle des éléments variables de paie, relevés d'heures, acomptes, suivi des congés et absences, contrôle des bulletins. Profil Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez travailler dans un environnement dynamique où les journées ne se ressemblent pas. Vous disposez idéalement d'une première expérience en gestion RH, administration du personnel, ou travail temporaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre sens du relationnel, votre polyvalence et votre capacité à gérer les priorités. Une bonne maîtrise des outils informatiques est attendue. Une connaissance du secteur de l'intérim et de la réglementation du travail temporaire serait un véritable plus. Prise de poste prévue début octobre 2026.