Au sein de notre Fonderie de Picardie (700 salariés) vous serez rattaché au Service Maintenance. Vous serez chargé d'assurer la maintenance mécanique et électromécanique des installations et des équipements.Vos missions seront : - Assurer les dépannages, réparations sur site et à l'atelier de maintenance. - Assurer les réglages des équipements mécanique, électromécanique en fonction des spécifications techniques et des besoins de la production. - Travailler en équipe avec les mécaniciens, électromécaniciens, électrotechniciens et les chefs d'équipe. - Exécuter la maintenance préventive et curative des installations en mécanique et électromécanique avec une dominante pour les travaux d'ordre électrique. - Proposer et étudier des améliorations des installations en collaboration avec la maîtrise et ses collègues de travail. Après accord de l'encadrement réaliser ces modifications. Le profil recherché : Connaissances approfondies en mécanique et/ou hydraulique et/ou pneumatique et/ou électrique, méthodologie de maintenance, résolution de problème, diagnostic de panne. Connaissances techniques sur les réglages et le fonctionnement des équipements. Connaissances générales en lecture de plan ou schéma, moyens de mesure, technologie des composants, règles de sécurité. Connaissances de base en français (lu, écrit, parlé), mathématique Au besoin mise en place d'une formation interne préalable au recrutement si besoin de compétences complémentaires avant l'embauche, dans ce cas vous êtes dynamique, rigoureux(se) curieux(se) et motivé(e) à vous engager dans une formation visant un CDI. Vous avez l'esprit d'équipe et aimez travailler en binôme. Vous maitrisez le français (lu, écrit, parlé) et les mathématiques. Une connaissance minimale en mécanique est un atout. Processus : Formation en situation de travail (AFEST) : Apprenez directement sur le terrain avec un formateur expert et un salarié-tuteur dédié. Environnement stimulant : Travaillez avec toutes les formes d'énergie : mécanique, électromécanique, hydraulique, pneumatique ou électrique. Horaires de travail : 3*8 Rémunération : Selon profil sur 13 mois + restaurant d'entreprise + prime vacances + avantages sociaux (Comité Social d'Entreprise)