Responsable d'équipe production H/F 56 - Noyal-Pontivy
Offre n° 213LMVK
Responsable d'équipe production H/F
56 - Noyal-Pontivy - Localiser avec Mappy
Publié le 04 septembre 2026
Nous recherchons pour notre client, leader de la distribution de produits alimentaires et non alimentaires destinés aux professionnels de la restauration, un.e responsable d'équipe production. Rattaché.e à la responsable d'atelier, votre rôle : - Encadrer et animer une équipe : passation de consignes, suivi de présences, élaboration et gestion du planning, entretiens annuels, identification des besoins en formation ... - Assurer un environnement de travail à la fois sécurisé et épanouissant, tout en participant à notre politique d'amélioration continue - Valider des données dans les systèmes informatiques (SAP, EXCEL, ....) - Gérer les ressources nécessaires à la production (matières, machines, ...) et assurer les opérations de maintenance Issu.e d'une formation supérieure (type BTSA sciences et technologie des aliments) voire Bac+3 et/ou avec une expérience professionnelle dans un univers agroalimentaire ou industriel, vous aimez être force de proposition.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
CRIT INTERIM
50 à 99 salariés
Envie d'explorer de nouvelles opportunités ? Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France. Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent. Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ?
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