AGENT(E) D'ENTRETIEN ET DE MAINTENANCE H/F (H/F) 71 - Montceau-les-Mines
Offre n° 213LTNW
AGENT(E) D'ENTRETIEN ET DE MAINTENANCE H/F (H/F)
71 - Montceau-les-Mines - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 septembre 2026
Le Foyer Sainte Marie, se situe au cœur même de la ville de Montceau-Les-Mines en Saône-et-Loire. L'établissement peut accueillir 112 personnes âgées dépendantes et est organisé en 6 petites unités de vie de 18 à 19 résidents chacune, permettant ainsi un accompagnement au plus proche des personnes et plus convivial. OFFRE D'EMPLOI - AGENT(E) D'ENTRETIEN ET DE MAINTENANCE H/F en EHPAD L'agent(e) d'entretien et de maintenance en EHPAD occupe une place importante au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Il/elle contribue directement à la sécurité des personnes accueillies, des professionnels et des biens en veillant, au quotidien, au bon fonctionnement général de l'établissement en assurant notamment le suivi technique des installations, la maintenance technique et l'entretien des locaux et des extérieurs. MISSIONS : - Entretien courant (dans le respect des normes de sécurité) des locaux et des appareillages et/ou équipements installés ; - Réalisation de petits travaux d'entretien et de maintenance (plomberie, électricité selon habilitation, serrurerie, menuiserie, peinture, etc.) ; - Suivi technique des installations (chaufferie, ventilation, éclairage, alarmes, sécurité incendie, etc.) ; - Maintenance corrective et préventive de l'établissement et signalement des dysfonctionnements ; - Mise en place d'actions de sécurité incendie (dont formations au personnel) ; - Traçabilité des interventions ; - Suivi des contrôles réglementaires et tenue du registre de sécurité ; - Participation à la préparation des travaux ou interventions d'entreprises extérieures ; - Entretien des espaces verts et des parkings selon les saisons, la météo et l'organisation de l'établissement. - Entretien du parc automobile ; - Gestion des stocks et approvisionnement des locaux techniques (protections, produits d'entretien, etc.)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Mobilisable en urgence - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2056.0 Euros - Reprise d'ancienneté suivant convention collective ; indemnités kilométriques ; avantages CSE ; Plateaux repas
- Indemnité transports
- CSE
- Complémentaire santé
- Restauration
- Reprise d'ancienneté suivant convention collective ; indemnités kilométriques ; avantages CSE ; Plateaux repas
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipementsCette compétence est indispensable
- Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentielsCette compétence est indispensable
- Communiquer à l'oral en milieu professionnelCette compétence est indispensable
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)Cette compétence est indispensable
- Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieurCette compétence est indispensable
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricitéCette compétence est indispensable
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipementsCette compétence est indispensable
- Entretenir un espace vertCette compétence est indispensable
- Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenanceCette compétence est indispensable
- Règles de sécuritéCette compétence est indispensable
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)Cette compétence est indispensable
- Réaliser une intervention nécessitant une habilitationCette compétence est indispensable
- Réglementation sécurité incendieCette compétence est indispensable
- Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés)Cette compétence est indispensable
- Veiller au respect des normes de sécuritéCette compétence est indispensable
- Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
- Appliquer des méthodes de lutte intégrée contre les nuisibles
- Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
- Encourager les écogestes et la réduction de l'empreinte environnementale
- Gestion des déchets
- Monter du mobilier
- Répondre aux attentes d'un client
- Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur fonctionnement
- Aisance informatique
- Bricoleur(se) multi-tâches -électricité, plomberie
- Connaissance des nouvelles technologies
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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