> Mieux nous connaître < La finalité d'Expersona : Le développement et l'adaptation des compétences aux besoins des métiers Depuis 2014, EXPERSONA, organisme de formation, accompagne et forme des salariés et employeurs du secteur social et Médico-Social sur la région des Pays de la Loire. Equipé d'infrastructures adaptées, et, grâce à son équipe reconnue pour son expertise professionnelle et sa réactivité, Expersona propose des offres personnalisées et des prestations de qualité, en réponse à vos besoins de formation. L'apprenant est placé au centre de l'action de formation et bénéficie d'un accompagnement individuel tout au long de son parcours de formation. > Et si c'était vous ? < Le responsable formation pilote les plans de développement des compétences de trois clients en lien avec leur stratégie. Votre rôle pour assurer la mise en œuvre des projets formation : - Piloter l'offre de formation territoriale des trois clients, en cohérence avec leurs orientations stratégiques et les besoins des structures ADMR. - Accompagner les services RH dans l'élaboration, le déploiement et le suivi de leurs Plans de Développement des Compétences (PDC). - Analyser les besoins en formation des structures ADMR et construire des réponses adaptées, individuelles ou collectives, en lien avec le responsable développement formation d'Expersona. - Développer l'offre et les catalogues de formation, favoriser la mutualisation des projets et promouvoir les parcours qualifiants et certifiants. - Piloter les actions de formation, les budgets et les financements, notamment en lien avec l'OPCO Uniformation et l'équipe Expersona dédiée. - Manager et accompagner l'équipe des coordinatrices formation, à travers l'animation d'équipe, la conduite de réunions et le suivi de l'activité. - Garantir la qualité et l'amélioration continue de l'activité formation, notamment par l'optimisation du logiciel Training Orchestra et une veille réglementaire, sectorielle et financière. - Travailler en étroite collaboration avec le responsable développement formation. Votre profil pour devenir un professionnel reconnu : - De formation bac+5, vous avez une expérience significative dans l'ingénierie de formation et vous connaissez les financements de la formation professionnelle continue - Expérience en management d'équipe - Reconnu pour votre organisation, votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe - Le petit + : Connaitre le secteur d'activité et l'OPCO Uniformation > Rejoignez-nous ! < Poste à pourvoir en CDD à temps plein, statut cadre, dans le cadre d'un remplacement. Contrat du 1er décembre 2026 au 31 juillet 2027. Le poste est basé à La Roche-sur-Yon, dans les locaux d'Expersona. Ce que nous proposons : - Une rémunération de 42 K€ brut/an - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise et prévoyance - Télétravail partiel possible Le processus de recrutement ? Simple et rapide ! - Entretien téléphonique avec le service recrutement - 1ère rencontre avec la responsable formation et le responsable développement formation - 2ème rencontre avec le Directeur général - Embauche et intégration ! Vous pensez être notre futur collaborateur ? Alors n'attendez plus et transmettez-nous votre candidature !