Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (H/F) 35 - VITRE
Offre n° 213MQNQ
Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (H/F)
35 - VITRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 septembre 2026
Pour compléter l'équipe de 8 animateurs, le centre de loisirs recherche un animateur / une animatrice pour 8h à 9h par jour en moyenne pendant les mercredis. Le repas sont fournis. Le centre de loisirs est ouvert aux enfants de 8h à 18h. Vous aurez des horaires variables sur la plage d'ouverture et selon le planning de l'équipe. Le centre de loisirs accueille 24 enfants de 3 à 13 ans, dont la moitié est en situation de handicap. Vous serez accompagné(e) par l'équipe lors de votre prise de poste. Vos missions seront les suivantes : 1.ANIMER DES PROJETS D' ACTIVITES DE LOISIRS ET ENCADRER LES ENFANTS Suivre et proposer des programmes d'animation et des projets d'activités en fonction du projet pédagogique, des enfants accueillis et selon la spécificité de l'accueil Assurer l'accueil des familles et effectuer le pointage des présences Animer et encadrer les enfants Veiller à la sécurité des enfants Respecter les règles de sécurité (encadrement, hygiène, sécurité) 2.MATERIEL ET LOGISTIQUE ET FONCTIONNEMENT DU CENTRE S'assurer que les locaux soient en parfait état et formuler les besoins Respecter les locaux et le matériel à disposition Effectuer le rangement quotidien après les activités Veiller à la sécurité dans le fonctionnement du centre Cette proposition pourra être complétée pendant les vacances scolaires si vous le souhaitez. L'obtention du BAFA ou d'un diplôme CAP Petite Enfance sera un plus.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Jour(s)
Contrat d'Engagement Educatif - Durée du travail
-
Temps partiel - 10H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- 55 euro brut par jour travaillé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance
- Bac ou équivalent Animation personne handicapée
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Communiquer efficacement avec les familles
- Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes
- Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Employeur
ASSOCIATION LOISIRS PLURIEL DE VITRE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme LUDIVINE PORTAIS
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