Infirmier de nuit (H/F) 59 - CAMBRAI
Offre n° 213MVCK
Infirmier de nuit (H/F)
59 - CAMBRAI - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 septembre 2026
LADAPT Hauts-de-France recrute pour son établissement SMR de Cambrai un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'état en CDD à temps plein sur un poste de nuit. LES MISSIONS Conduite des soins infirmiers - Identifier l'état du patient (clinique, psychologique...) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Planifier et organiser le plan de soins infirmiers selon la prescription médicale du médecin, les besoins des patients et conformément aux dispositions réglementaires - Préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - Dispenser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers - Surveiller l'état clinique du patient en fonction de sa pathologie ou de sa thérapie, et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique - Mettre en œuvre les actions de prévention programmées par le médecin - Fournir une assistance technique au médecin lors des actes médicaux - Faire face à des situations d'urgence dans lesquelles la vie des personnes peut se trouver menacée - Mettre en œuvre des procédures d'élimination des déchets - Distribuer les médicaments Accompagnement et soutien psychologique - Accueillir la personne et sa famille, fournir les informations nécessaires sur le service médical - Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage - Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins - Assurer les actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de confort - Éduquer et informer le patient et ses proches concernant la pathologie, les examens, les traitements, les régimes alimentaires ou autres - Soutenir et réconforter les patients et leurs proches - Rédiger et mettre à jour le dossier du patient, réaliser le suivi technico-administratif des dossiers (entrées/sorties/transferts des patients, archivage...) et renseigner sur la prise en charge médicale Travail en équipe - Jouer un rôle déterminant d'intermédiaire au sein de l'équipe soignante - Encadrer le personnel placé sous sa responsabilité - Demander au médecin-prescripteur tout complément d'information, et l'informer sur les données susceptibles de permettre le diagnostic et l'orientation ou l'ajustement thérapeutique - Participer aux synthèses et aux réunions de service (réunions de transmissions ou scientifiques), ainsi qu'aux réunions et groupes de travail en lien avec la démarche qualité de l'établissement Gestion des produits et des matériels médicaux - Contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux - Réaliser des commandes, réceptionner et stocker les articles et produit PROFIL Compétences associées : Gestion de la prise en charge de la personne - gestion du dossier - gestion de projet - transmission de l'information - communication écrite - outils informatiques - fonctionnement en équipe et en réseau - positionnement de la personne au cœur du dispositif - assurer les conditions d'hygiène et de sécurité - connaissance des personnes en situation de handicap NIVEAU DE QUALIFICATION + COMPÉTENCES EXIGÉES CONDITIONS D'ACCÈS : Diplôme d'état d'infirmier(ère) exigé, une première expérience serait un atout Type de contrat : CDD à temps plein(35h) sur des horaires de nuit Le poste est localisé sur le site de Cambrai. Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée coefficient 477, grille soignante (pouvant évoluer en fonction de la reprise d'ancienneté à hauteur de 30% minimum) pour un salaire à partir de 2 500€ bruts (SEGUR comprise). CANDIDATER Merci d'envoyer votre candidature par voie électronique à l'attention de Mme Zélie Stapleton,
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Restauration
- CSE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CENTRE REEDUC FONCTION-FORMATION PRE-PRO
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://www.ladapt.net/region-hauts-de-france
LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique. Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, égaux et différents » M. Recrutement Service
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