Encadrant(e) technique d'insertion - Matériauthèque (H/F)

Encadrant(e) technique d'insertion - Matériauthèque (H/F) 51 - CHALONS-EN-CHAMPAGNE

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Offre n° 213NBMR
Encadrant(e) technique d'insertion - Matériauthèque (H/F)

51 - CHALONS-EN-CHAMPAGNE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 septembre 2026

Dans le cadre de l'évolution pro d'un membre de l'équipe, l'association ISCIAE ouvre un nouveau lieu consacré au réemploi des matériaux du bâtiment. On cherche une personne de terrain, fiable et organisée, pour encadrer une petite équipe en insertion et faire tourner la matériauthèque au quotidien : réception, tri, rangement, suivi des stocks et sécurité. Missions principales -Encadrer et accompagner une équipe d'environ 5 salariés en insertion. -Organiser le travail quotidien et répartir les tâches. -Transmettre les gestes professionnels, les bons réflexes et les règles de sécurité. -Participer à l'installation et à l'organisation du nouveau site. -Réceptionner, trier, ranger et préparer les matériaux du bâtiment. -Suivre les entrées, sorties et mouvements de stock. -Participer ponctuellement à des collectes ou opérations de dépose sélective. -Faire le lien avec le coordinateur, la direction et la conseillère en insertion professionnelle. Profil recherché -Vous aimez le terrain, les matériaux et le travail bien organisé. -Vous savez faire respecter un cadre tout en gardant une posture pédagogique. -Une expérience en bâtiment, logistique, gestion de stock, recyclerie, ressourcerie ou réemploi est appréciée. -Une expérience dans l'insertion est un plus, mais elle n'est pas indispensable.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Primes
Indemnité transports
Complémentaire santé
Ordinateur portable
Téléphone mobile
Salaire selon expérience

Déplacements

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitationCette compétence est indispensable
Evaluer et développer les compétences de ses collaborateursCette compétence est indispensable
Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'actionCette compétence est indispensable
Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
Animer un atelier à thème
Coordonner les activités d'une équipe sur un chantier d'insertion
Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales
Economie sociale
Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre
Faciliter l'intégration professionnelle via des ateliers
Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées
Gestion budgétaire de projets
Gérer les relations avec les partenaires locaux
Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Organiser et développer son réseau professionnel
Prospecter des employeurs
Prévenir et résoudre les conflits
Techniques de médiation sociale
Utilisation des réseaux multimédias, internet
Veiller au respect des règles de vie collective
Veiller à la durabilité et au recyclage des matériaux utilisés
Veiller à la sécurité des personnes dans l'atelier