Chargé du Recrutement (h/f) (H/F) 53 - Craon
Offre n° 213NFHY
Chargé du Recrutement (h/f) (H/F)
53 - Craon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 septembre 2026
Adecco France recrute actuellement son futur Chargé de recrutement H/F en CDD longue durée afin de renforcer l'équipe Agence de Craon (53400) Dans le cadre de cette mission, vous interviendrez pour le compte de 2 Clients majeurs du secteur agroalimentaire. vos Missions : Recrutement d'Intérimaires : - Accueillir, orienter et inscrire les candidats (physique et téléphonique) - Constituer, saisir et mettre à jour les dossiers dans la base de données - Sourcer activement des candidats via les outils internes et jobboards - Rédiger et diffuser les annonces de recrutement et en assurer le suivi - Effectuer les présélections (CV, téléphone, visio) - Conduire des entretiens et réaliser les prises de références . Gérer les plannings intérimaires, réaliser les contrats de travail - Évaluer les compétences via tests métiers et entretiens - Rédiger des synthèses et valoriser les profils auprès des interlocuteurs - Sélectionner et déléguer les candidats en adéquation avec les besoins clients Pilotage et coordination : - Anticiper et coordonner les besoins en recrutement sur votre périmètre - Suivre, analyser et piloter votre activité via des indicateurs clés - Assurer des recrutements conformes aux processus et exigences client Communication et partenariats : - Contribuer à une dynamique collaborative avec les équipes internes Profil recherché interne. Compétences attendues : - Formation Bac à Bac +2 - Aisance relationnelle et curiosité - Bonnes capacités rédactionnelles et bon niveau d'élocution - Adaptabilité, rigueur, organisation - Fort goût du challenge - Sens du service et de l'écoute - Prise de recul - Réactivité - Gestion des priorités - Maîtrise de soi (gestion du stress) Vous aimez les défis, alors postulez ! Compétences attendues : - Formation Bac à Bac + 2 - Aisance relationnelle et curiosité - Bonnes capacités rédactionnelles et bon niveau d'élocution - Adaptabilité - Fort goût du challenge - Sens du service et de l'écoute - Prise de recul - Réactivité, rigueur et organisation - Gestion des priorités - Maîtrise de soi (gestion du stress) forte appétence pour le bâtiment et les travaux publics Ce poste vous intéresse, alors postulez ! .
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 24000.0 Euros à 28000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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