Agent de restauration (H/F) 70 - MARNAY
Offre n° 213NPHF
Agent de restauration (H/F)
70 - MARNAY - Localiser avec Mappy
Publié le 08 septembre 2026
Urgent, prise de poste dès que possible. Située au cœur d'un territoire dynamique et attractif, la Communauté de Communes du Val Marnaysien (CCVM) regroupe 45 communes et développe de nombreux services à la population, notamment dans les domaines de l'enfance et de la jeunesse. Dans le cadre du fonctionnement de l'un de ses accueils de loisirs, la CCVM recrute un agent de restauration (H/F) chargé de la préparation et du service des repas livrés en liaison froide, ainsi que de l'entretien des locaux de restauration. Sous l'autorité du directeur de la structure, vous participez au bon déroulement du temps de restauration en garantissant la qualité de l'accueil des enfants, le respect des règles d'hygiène et la sécurité alimentaire. Missions : Réception et préparation des repas : - Réceptionner les repas livrés en liaison froide et contrôler les températures ainsi que la conformité des livraisons. - Assurer la remise en température des préparations selon les procédures en vigueur. - Préparer et mettre en place le service des repas. - Veiller au respect des régimes alimentaires et des éventuels protocoles d'accueil individualisés (PAI). Service et accompagnement des enfants : - Participer au service des repas dans le respect des règles d'hygiène. - Accompagner les enfants durant le temps du repas et favoriser un climat convivial et éducatif. - Sensibiliser les enfants aux bonnes pratiques alimentaires et au respect des règles de vie collective. Hygiène et entretien : - Assurer le nettoyage et la désinfection des équipements, du mobilier et des locaux de restauration. - Appliquer les procédures HACCP et les protocoles d'hygiène alimentaire. - Effectuer la plonge et gérer le tri des déchets. - Participer au suivi des documents de traçabilité alimentaire. Profil recherché : Savoirs et compétences : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Connaissance du fonctionnement d'une restauration collective appréciée. - Maîtrise des procédures de remise en température des repas. - Capacité à appliquer rigoureusement les protocoles sanitaires. Qualités attendues : - Sens de l'organisation et de la rigueur. - Ponctualité et autonomie. - Goût du travail en équipe. - Bienveillance et aisance relationnelle avec les enfants. - Discrétion professionnelle. Formation et expérience : - Une expérience en restauration collective ou en milieu scolaire/périscolaire serait appréciée. - Formation HACCP appréciée. Lieu d'affectation : Accueil de loisirs à Marnay Temps de travail : Temps non complet, 32h par semaine annualisées Prise de poste : 24/08/2026 CDD pour 12 mois pour l'année scolaire 2026/2027 ou par voie de mutation ou détachement selon le profil du candidat Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Val Marnaysien.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 32H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Primes
- CSE
- selon grille indiciaire de la fonction publique
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Aucune formation scolaire Méthode haccp
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Réaliser la plonge
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CC DU VAL MARNAYSIEN
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://www.valmarnaysien.com
La communauté de Communes du Val Marnaysien est un établissement public de coopération intercommunale, située entre Doubs et Haute-Saône. Le territoire compte 45 communes, et près de 15 000 habitants. La CCVM compte 130 agents pour exercer ses diverses compétences, tel que le domaine scolaire et périscolaire, le développement économique du territoire, la collecte et le traitement des déchets ménagers, la protection et la mise en valeur de l'environnement, ou bien encore l'aménagement numérique
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