PSYCHOLOGUE - CAMSP (H/F) 55 - Bar-le-Duc
Offre n° 213NSCZ
PSYCHOLOGUE - CAMSP (H/F)
55 - Bar-le-Duc - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 septembre 2026
Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un(e) Psychologue au sein du CAMSP, sur le site de Bar-le-Duc Poste à pourvoir dès que possible CDI, mutation, détachement. Missions générales : - Contribue au dépistage précoce des troubles du développement ou de la relation parent-enfant. - Participe à l'évaluation pluridisciplinaire initiale : observations, bilans, entretiens. - Accompagne l'enfant et sa famille dans le projet d'accompagnement personnalisé - Soutient le développement affectif, cognitif et relationnel du jeune enfant. - Intervient dans une démarche préventive, éducative et thérapeutique. - Assure un rôle d'interface et de soutien parental, essentiel en CAMSP Auprès des enfants (0-6 ans) Auprès des parents et de le famille Auprès de l'équipe pluridisciplinaire Missions spécifiques : Dépistage précoce : - Participation au repérage des signes d'alerte : retard global, anomalies du jeu, retrait social, atypies communicationnelles - Contribution aux bilans psychologiques et développementaux en utilisant un ensemble d'outils standardisés Travail de partenariat - Petite enfance - Interventions en milieu extérieur - Prévention et sensibilisation - Formation, Information, Recherche - Qualité et démarche institutionnelle Pièces à fournir : Lettre de motivation + CV + diplômes (Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Restauration
- CSE
- Suivant expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CENTRE HOSPITALIER DE BAR-LE-DUC FAINS-V
1000 à 1999 salariés
Centre hospitalier de Bar-Le-Duc, hôpital public.1 Boulevard d'Argonne, 55012 BAR LE DUC Mme MYRIAM KOZIEL
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