Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, nous recherchons un éducteur spécialisé (H/F) pour compléter notre équipe. Sous l'autorité de votre supérieur hiérarchique, vous serez chargé notamment de : - Soutenir la relation de confiance entre le service public de l'éducation et les familles pour la scolarisation de leurs enfants en garantissant la mise en place rapide de réponses de 1er niveau. - Améliorer la qualité et la pertinence des mesures d'accessibilité pédagogiques et environnementales proposées pour la scolarisation des élèves à besoins éducatifs particuliers. - Construire, avec les équipes pédagogiques, les réponses adaptées au plus près de l'élève et de ses besoins éducatifs particuliers. - Réaliser des interventions ponctuelles auprès de l'élève, ne dépassant pas une période de 3 mois afin de faciliter le statut d'apprenant et l'accès aux apprentissages scolaires. - Apporter appui et conseil à la communauté éducative et aux familles. Vous devez : - Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Savoir travailler en équipe restreinte au sein du PAS et en équipe élargie avec les différents partenaires internes et externes à l'Éducation Nationale (MDPH, pôle ressource, famille, .) afin de pouvoir répondre de manière coordonnée et rapide aux situations d'élèves à besoins éducatifs particuliers - Faire preuve d'une bonne connaissance des spécificités du public : les enfants à besoins éducatifs particuliers - Agir en référence constante au principe de l'éducabilité cognitive : c'est surtout, par-delà les outils, une démarche se caractérisant essentiellement par le rôle actif de l'apprenant et par la médiation exercée par l'éducateur - Savoir faire preuve d'adaptation, d'écoute et de réactivité - Connaître l'environnement réglementaire et institutionnel concernant la scolarisation, les aides spécifiques, les dispositifs, les structures et l'accompagnement éducatif des élèves aux besoins éducatifs particuliers - Faire preuve de maîtrise des outils numériques et des applications institutionnelles - Être capable de suivre des dossiers avec rigueur et précision (tableau de bord, rapport d'activités, .) - Avoir des compétences rédactionnelles (comptes rendus, bilans, documents divers, .). Précisisons sur le poste : - Secteur : Saint-Quentin et Guise (esentiellement sur Saint Quentin mais rattaché à l'établissement de Guise) - Déplacements réguliers au sein des établissements scolaires - Attestation d'honorabilité demandée - Vous devez ête un possession d'un certificat de vaccination (hépatite B exigée) Le poste pourrait être renouvelé.