Employé(e) polyvalent(e) de commerce - Contrat d'apprentissage (H/F)

Employé(e) polyvalent(e) de commerce - Contrat d'apprentissage (H/F) 63 - CLERMONT FERRAND

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Offre n° 213NYSS
Employé(e) polyvalent(e) de commerce - Contrat d'apprentissage (H/F)

63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy

Publié le 08 septembre 2026

Notre magasin de produits exotiques et d'alimentation générale recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de commerce en contrat d'apprentissage. Vous serez accompagné(e) par l'équipe et développerez progressivement vos compétences dans les différentes activités liées au commerce et à la gestion d'un point de vente. Vos missions Participer à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises ; Effectuer la mise en rayon des produits selon les consignes de présentation ; Participer à la rotation des produits et au contrôle des dates de péremption ; Veiller à la propreté et à la bonne tenue des rayons et de l'espace de vente ; Participer au rangement et au suivi des stocks ; Accueillir, renseigner et orienter les clients ; Participer à l'étiquetage et à la mise en valeur des produits ; Contribuer à la prévention des pertes et au respect des consignes de sécurité du magasin, sous la responsabilité de l'employeur ; Participer aux différentes tâches nécessaires au bon fonctionnement du point de vente, en fonction de votre niveau de formation et de votre progression. Conditions du contrat d'apprentissage Type de contrat : contrat d'apprentissage (alternance) ; Durée : à définir selon la formation préparée ; Formation dispensée dans un CFA ou organisme de formation habilité, avec alternance entre périodes en formation et périodes en entreprise ; L'apprenti(e) est accompagné(e) par un maître d'apprentissage au sein de l'entreprise ; La rémunération est calculée conformément aux dispositions légales et conventionnelles applicables, notamment en fonction de l'âge de l'apprenti(e) et de l'année d'exécution du contrat ; Le temps passé en formation est compris dans le temps de travail ; Les horaires et le planning sont établis en fonction des besoins du magasin et du calendrier de formation, dans le respect de la réglementation applicable aux apprentis et de leur âge ; Amplitude d'ouverture du magasin : 8h00 à 21h00, du lundi au samedi ; Repos hebdomadaire : dimanche et selon le planning défini avec l'employeur. Profil recherché Vous souhaitez préparer une formation dans le domaine du commerce, de la vente ou de la distribution. Vous êtes : Motivé(e), sérieux(se) et dynamique ; Organisé(e) et rigoureux(se) ; À l'aise avec le contact client ; Capable de travailler en équipe ; Désireux(se) d'apprendre et de développer vos compétences dans le domaine du commerce. Une première expérience en commerce ou en mise en rayon est appréciée, mais les débutants sont les bienvenus. Conditions d'accès au contrat d'apprentissage Le contrat d'apprentissage est accessible en principe aux jeunes de 16 à 29 ans révolus. Des dérogations existent permettant notamment de conclure un contrat d'apprentissage avant 16 ans dans certaines situations ou au-delà de 29 ans pour certains publics et situations prévues par la réglementation. Le poste est ouvert aux candidats remplissant les conditions d'accès à l'apprentissage et souhaitant préparer une formation correspondant au poste proposé. Poste à pourvoir dès que possible.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
En contact avec du public
Salaire
  • Rémunération selon la réglementation en vigueur.
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayonCette compétence est indispensable
  • Gestes et postures de manutentionCette compétence est indispensable
  • Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exempleCette compétence est indispensable
  • Réaliser la mise en rayonCette compétence est indispensable
  • Réaliser le réassortCette compétence est indispensable
  • Accueillir, informer et orienter les clients
  • Assurer la propreté du rayon selon les normes sanitaires
  • Connaissance des réglementations locales sur la vente de produits
  • Connaissance des systèmes de gestion des prix et étiquetage
  • Engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, etc.)
  • Gestion de la satisfaction client
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Retirer des produits non conformes
  • Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Réaliser l'étiquetage de produits
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon
  • être en vigilance sur l'activité/zone de vente

Langue

  • FrançaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Manœuvre
  • Secteur d'activité : Supérettes

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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