Rejoignez une organisation de renommée mondiale et participez activement au recrutement de profils variés au sein d'équipes multiculturelles. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un-e Chargé-e de Recrutement expérimenté-e pour accompagner l'ensemble du processus de recrutement, de l'expression du besoin à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Véritable partenaire des managers et des équipes RH, vous prenez en charge l'ensemble des recrutements qui vous sont confiés : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement avec les managers. - Définir les profils recherchés, les compétences clés et les critères de sélection. - Rédiger les fiches de poste et les annonces. - Assurer la diffusion des offres sur les différents canaux de recrutement. - Déployer des actions de sourcing et approcher les candidats potentiels. - Sélectionner les candidatures et réaliser les premiers entretiens. - Conduire les entretiens de recrutement et accompagner les managers dans leurs choix. - Piloter le processus de recrutement jusqu'à l'embauche. - Assurer le suivi des candidats et coordonner les différentes parties prenantes. - Suivre les indicateurs de recrutement et réaliser les reportings associés. - Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Représenter l'entreprise lors d'événements recrutement, salons et forums. Reconnu-e pour votre excellent relationnel, votre sens du service et votre capacité à instaurer rapidement une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Vous disposez de : - Un diplôme Bac 5 en Ressources Humaines, Administration des Entreprises ou équivalent. - Une expérience confirmée d'au moins 3 ans en recrutement. - Une excellente maîtrise des techniques de sourcing et des outils digitaux de recrutement. - Une forte capacité d'organisation et de gestion des priorités. - Une grande autonomie alliée à un véritable esprit d'équipe. - Un anglais courant indispensable et une bonne maîtrise du français. Pourquoi rejoindre cette mission ? - Une expérience enrichissante dans un environnement international. - Des missions variées avec un fort niveau d'autonomie. - Des échanges quotidiens avec des interlocuteurs de haut niveau. - Restaurant d'entreprise. - Parking sur site. - RTT À titre indicatif, un profil disposant d'environ 5 ans d'expérience pourra prétendre à une rémunération aux alentours de 41 K brut annuel.