Responsable de secteur périscolaire (H/F)

Responsable de secteur périscolaire (H/F) 64 - BAYONNE

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Offre n° 213PGPP
Responsable de secteur périscolaire (H/F)

64 - BAYONNE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 08 septembre 2026

1) Mission générale du poste : Le ou la responsable de site pilote et coordonne l'équipe périscolaire de son établissement et anime le réseau partenarial. À ce titre, il ou elle élabore, coordonne, met en œuvre et évalue le projet pédagogique, tout en assurant le suivi administratif, financier et la relation avec l'équipe éducative. 2) Activités principales du poste : - Animer, piloter et évaluer l'équipe placée sous votre responsabilité ; - Assurer le management de proximité des agents (accompagnement, évaluation, développement des compétences) ; - Garantir le respect de la réglementation applicable aux accueils collectifs de mineurs ; - Contribuer au bon déroulement du temps du repas et veiller à l'organisation des espaces de restauration ; - Assurer l'accueil, l'encadrement et le suivi éducatif des enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Contribuer à la déclinaison opérationnelle des projets éducatifs de la collectivité et garantir leur mise en œuvre ; - Élaborer, préparer, mettre en œuvre et coordonner les projets pédagogiques et les activités d'animation ; - Organiser et animer les réunions de coordination, de concertation et de régulation, et assurer le suivi des bilans d'activité ; - Assurer la préparation, le traitement et le suivi des dossiers administratifs, des effectifs, des commandes et du budget du secteur ; - Participer aux projets éducatifs, pédagogiques et événementiels portés par la collectivité ; - Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié auprès des familles, des enseignants, des partenaires et des différents intervenants. 3) Profil recherché : - Vous êtes obligatoirement titulaire du BPJEPS spécialité Loisirs Tous Publics (LTP) ou d'un diplôme permettant d'assurer les fonctions de direction en accueil collectif de mineurs ; - Vous disposez d'une expérience dans l'animation et la coordination d'équipes, idéalement en accueil périscolaire ; - Vous connaissez le fonctionnement des accueils collectifs de mineurs ainsi que les projets éducatifs et pédagogiques ; - Vous maîtrisez les outils bureautiques et savez assurer un suivi administratif et budgétaire ; - Vous savez piloter une équipe, organiser les activités et coordonner les différents temps de l'enfant ; - Vous êtes à l'aise dans les relations avec les familles, les enseignants et les partenaires éducatifs ; - Vous faites preuve d'organisation, d'autonomie et de réactivité dans le suivi de vos missions ; - Vous savez accompagner les équipes, favoriser le travail collectif et conduire des projets ; - Vous êtes animé(e) par le sens du service public et de l'intérêt de l'enfant. 4) Vos conditions d'exercice : - Poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) ; - Travail en lien avec les équipes éducatives, les enseignants, les familles et les partenaires institutionnels ; - Participation aux réunions de coordination et aux projets éducatifs de la collectivité ; - Encadrement d'une équipe d'animation, coordination des temps périscolaires et participation à la continuité du service ; - Rémunération statutaire, forfait mobilités durables, participation employeur au contrat de mutuelle (si labellisé), prise en charge à 75% de l'abonnement transport.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Rémunération statutaire

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - En animation périscolaire idéalementCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac ou équivalent - BPJEPS Loisirs Tous Publics Cette formation est indispensable

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe
  • Gérer un planning
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE

1000 à 1999 salariés

Voir la page employeur

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