BUSINESS DEVELOPER FOOD PREMIUM GRAND SUD (H/F) Provence-Alpes-Côte d'Azur
Offre n° 213PJPP
BUSINESS DEVELOPER FOOD PREMIUM GRAND SUD (H/F)
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Actualisé le 08 septembre 2026
BUSINESS DEVELOPER FOOD PREMIUM GRAND SUD (H/F) Donnez du goût à votre carrière ! Les meilleurs commerciaux ne cherchent pas un emploi. Ils recherchent un terrain de jeu. Un marché à développer. Des produits dont ils sont fiers. Une entreprise historique qui leur fait confiance. Et une rémunération à la hauteur de leurs résultats. Si vous êtes animé (e) par la conquête de nouveaux clients, que vous aimez ouvrir des portes, négocier et signer de nouveaux contrats, cette opportunité est faite pour vous. Nous sommes une entreprise française indépendante reconnue pour la qualité de ses produits premium et présente en France comme à l'international. Aujourd'hui, nous accélérons notre développement commercial et nous recherchons un(e) véritable Business Developer pour écrire la suite de notre histoire. Votre défi: Vous prenez en charge un secteur couvrant une grande partie du Sud de la France (de Monaco à Montpellier) Votre objectif est clair : gagner de nouveaux clients, développer le chiffre d'affaires existant et devenir un acteur majeur de votre secteur. Vous intervenez auprès de différents réseaux : Restauration Hors foyer Grandes et Moyennes Surfaces Grossistes alimentaires régionaux Epiceries fines et circuits sélectifs gourmets Comités d'entreprises et Gifting Nouveaux partenaires commerciaux. Vos missions : Chaque semaine, vous partez à la conquête de nouveaux comptes. Vous : - prospectez activement de nouveaux clients ; - ouvrez de nouveaux points de vente ; - développez votre portefeuille existant ; - négociez les accords commerciaux ; - détectez les opportunités de croissance ; - valorisez les innovations et les nouveaux produits ; - assurez un suivi commercial rigoureux grâce au CRM ; - participez aux salons professionnels et aux événements de votre secteur ; - pilotez vos résultats et construisez votre plan d'action. Vous êtes autonome dans l'organisation de votre activité. Votre réussite se mesure à votre capacité à développer durablement votre secteur. Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'au moins trois années de réussite dans une fonction commerciale terrain. Vous êtes reconnu(e) pour votre tempérament de chasseur. Vous aimez : - Prospecter ; - Convaincre ; - Négocier ; - Gagner de nouveaux marchés ; - Dépasser vos objectifs. Vous êtes persévérant (e), autonome, organisé (e) et orienté (e) clients et résultats. Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais. Une expérience dans les univers de l'agroalimentaires, des produits premium, de la RHF ou de la GMS constitue un véritable atout. Ce que nous vous proposons: - CDI- Statut Cadre - Forfait jours (216 jrs) - Rémunération fixe : 36.400 bruts sur 13 mois - Variable sur objectifs pouvant représenter 20% du salaire de base brut annuel - Véhicule de fonction - Ordinateur portable et téléphone - Mutuelle famille prise en charge à 90% par l'entreprise Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nous ne recherchons pas un simple commercial. Nous recherchons une personnalité capable de développer un secteur, de construire des relations durables et de participer à l'ambition d'une entreprise française qui conjugue tradition, innovation et passion du goût. Nous avons hâte d'échanger avec vous ! Prêt(e) à relever le défi ?
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3000.0 Euros - 13ème mois
- Primes
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- 13ème mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les données de vente pour optimiser les stratégiesCette compétence est indispensable
- Développer et fidéliser la relation clientCette compétence est indispensable
- Elaborer des plans d'action pour atteindre les objectifs de venteCette compétence est indispensable
- Elaborer une stratégie commercialeCette compétence est indispensable
- Elaborer, adapter une proposition commercialeCette compétence est indispensable
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)Cette compétence est indispensable
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchésCette compétence est indispensable
- Surveiller les tendances du marché pour anticiper les évolutionsCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Etre force de proposition
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités de conditionnement
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