Missions Principales : -Gérer efficacement le parc automobile local (amendes, commandes, etc.) ; -Veiller à ce que le siège soit sécurisé et bien entretenu afin d'offrir au personnel un environnement de travail et de collaboration adéquat ; -Gérer la sécurité sur le site et les visiteurs conformément aux procédures locales ; -Accueillir et guider les visiteurs du bureau ; -Assurer le support pour l'organisation des réunions et la gestion des salles de réunion ; -Gérer les cartes d'accès au bureau pour les nouveaux arrivants et les cartes d'accès pour les visiteurs ; -Gérer les relations avec les équipes d'entretien des bureaux ; -Gérer les relations avec les pompiers et les secouristes ; -Gérer les questions de gouvernance générale (par exemple, les accès au bureau, les licences...). -Agir en tant que premier point de contact "d'accueil" au bureau du site France ; -Répondre aux appels téléphoniques entrants et les orienter ; -Gérer les services du siège et les fournitures de bureau ; -Assurer la liaison avec les fournisseurs et gérer les demandes d'achat liées à la fonction ; -Soutien au responsable des achats Europe et de la gestion des appels d'offres (sous réserve) -Gestion du portefeuille d'assurance local ; -Backup des autres assistantes du siège France (Company Administrator et Commercial/Medical Administrator) lors de leurs absences et congés. A SAVOIR : Rémunération selon profil et expérience : 42/45 K€ par an Type de contrat : intérim Poste à pour voir dès que possible et jusqu'au 30/10/2026 Statut : Agent de Maîtrise Horaires de travail hebdomadaires : 8h30/12h30 - 13h30/17h15 : du lundi au jeudi ( avec 1 heure de pause déjeuner) et 8h30/12h30 - 13h30/16h30 : le vendredi (avec 1 heure de pause déjeuner) 38h/ hebdo. + RTT (18 par an au prorata temporis), soit 1.5 jour par mois effectué. SKILLS AND KNOW-HOW - Profil : 6 ans d'expérience minimum dans un poste similaire et dans la gestion de Parc automobile et de services généraux. - Maîtrise : Logiciels : pack office EXCEL / WORD / POWERPOINT - Formation BAC +2/5 - Rigueur - Méthode - Grande aisance relationnelle - Sens de l'Organisation - Gestion des délais et des priorités - Capacité à travailler avec différents interlocuteurs - Anglais opérationnel obligatoire