Profil recherché: Une première expérience d'1 an dans la vente est un véritable atout Sens du contact client, goût pour la mode et le conseil Missions principales: - Vente-conseil et accueil client - Encaissement - Mise en rayon et merchandising - Gestion des stocks - Entretien magasin Rémunération et avantages : - Prime d'intéressement au chiffre d'affaires, après la période d'essai - Prime mensuelle d'assiduité de 50 € brut dès l'embauche - Heures supplémentaires rémunérées, avec possibilité d'avenant d'augmentation d'heures en haute saison (novembre, décembre, janvier, juin, juillet, août) - Formation interne continue au sein d'une équipe expérimentée, outils digitaux innovants - -30% de remise sur les collections + accès aux braderies du personnel - Mutuelle familiale MAX Santé de Prévifrance, prise en charge à 50% par l'employeur - Journée de solidarité offerte par l'entreprise - Parking salarié gratuit Modalités de candidature: CV seul ou CV accompagné d'une lettre de motivation - Prise de poste souhaitée : au plus tard le 28 septembre 2026 Le contrat pourra être renouvelé