Chef d'équipe (H/F) 57 - SARREGUEMINES
Offre n° 213QGQK
Chef d'équipe (H/F)
57 - SARREGUEMINES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 septembre 2026
Fondé en 1871, le Groupe Continental est un acteur mondial de référence dans le domaine de la mobilité et des pneumatiques. Présent dans 54 pays avec plus de 57 000 employés dans le monde, le groupe s'engage depuis plus de 150 ans à rendre la mobilité plus sûre, plus intelligente et plus durable. Le site Continental Tires de Sarreguemines, implanté en Moselle depuis plus de 60 ans, est spécialisé dans la conception et la fabrication de pneumatiques premium intégrant les dernières technologies. Véritable acteur industriel majeur de la région, l'usine réunit près de 1 400 collaborateurs qui contribuent chaque jour à l'excellence, à l'innovation et à la performance de nos produits. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Chef d'Equipe (F/H). Établissement de Sarreguemines / Département Production / Travail posté 3x8 Rattaché(e) au Chef de Service Production, vous pilotez l'activité de votre équipe (50 collaborateurs) afin d'atteindre les objectifs de sécurité, qualité, productivité et performance du secteur. Véritable manager de proximité, vous encadrez et développez une équipe de production en garantissant la sécurité des collaborateurs, la qualité des produits et l'atteinte des objectifs de performance du secteur. Vous contribuez également activement aux démarches d'amélioration continue et au développement des compétences de vos équipes. Management d'équipe : - Encadrer, accompagner et développer les compétences d'une équipe de production (50 collaborateurs) - Organiser la formation et la montée en compétences des collaborateurs. - Assurer la gestion des effectifs et des absences. - Réaliser les entretiens annuels et professionnels. - Favoriser l'engagement des équipes et promouvoir les démarches participatives d'amélioration continue. - Garantir une communication efficace et la bonne circulation des informations au sein de l'équipe. Sécurité, santé et environnement : - Garantir la sécurité des collaborateurs et promouvoir une culture sécurité au sein de l'équipe. - Identifier les risques HSE et déployer les actions de prévention adaptées. - Participer aux audits terrain et assurer le suivi des plans d'actions sécurité et environnement. - Veiller au maintien de la conformité des installations et des équipements. Performance industrielle : - Organiser et piloter l'activité de production de votre équipe afin d'atteindre les objectifs de sécurité, qualité, coûts, délais et volumes. - Animer les réunions opérationnelles et assurer le suivi des indicateurs de performance. - Identifier les causes de défaillance et mettre en œuvre les actions permettant de réduire les pertes de performance. - Réaliser un reporting régulier auprès de votre hiérarchie. Qualité et amélioration continue : - Garantir l'application des standards et procédures qualité. - Analyser les écarts et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. - Contribuer à l'optimisation des procédés de fabrication afin d'améliorer la qualité et la performance. - Suivre les indicateurs de rebuts et piloter les plans d'amélioration associés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
44H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros - 13 mois ; intéressement ; participation
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Restauration
- CSE
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- 13 mois ; intéressement ; participation
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental
- Organiser le rangement dans un espace de stockage
- Règles et consignes de sécurité
- Sécuriser le périmètre d'intervention
Langues
- Allemand
- Anglais
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Fabrication et rechapage de pneumatiques
Employeur
CONTINENTAL FRANCE
1000 à 1999 salariés
- Site internet
- https://www.continental.com/fr-fr/
Continental développe des technologies et des services pionniers pour une mobilité durable et connectée des personnes et des marchandises. Cette entreprise technologique fondée en 1871 propose des solutions sûres, efficaces, intelligentes et abordables pour les véhicules, les machines, la circulation et le transport. En 2022, Continental a réalisé un chiffre d?affaires de 39,4 milliards d?euros et emploie actuellement environ 200 000 personnes dans 57 pays et marchés.
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