Employé(e polyvalent(e) d'hôtellerie (H/F) 14 - HOULGATE
Offre n° 213QWYN
Employé(e polyvalent(e) d'hôtellerie (H/F)
14 - HOULGATE - Localiser avec Mappy
Publié le 09 septembre 2026
URGENT Le CPCV Normandie, association loi 1901, qui oeuvre dans le tourisme social et familial et le développement durable, recrute pour un remplacement maladie un ou une Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie en CDD à 28h semaine, dès que possible et jusqu' au 31 Août 2026. Vos missions : 2.1. Ménage - Réalise les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres, salles de bains et parties communes de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. - S'assure que les outils de nettoyage sont nettoyés et rangés en fin de service. 2.2. Service - Réalise la mise en place et facilite la gestion du buffet au petit-déjeuner, déjeuner ou dîner. - Réalise la plonge. - S'assure du bien-être des clients. - Réalise le nettoyage de la salle et de la plonge après les services. - S'assure que tout le matériel utilisé pour le service est propre en fin de service (plonge, matériel de cuisine du réfectoire). Vos qualités : - Bonne présentation, sens de l'accueil vis à vis des clients - Rigueur - Prise d'initiatives Conditions de travail : CDD de 24h Horaires de travail variables, 7h30 au plus tôt et 21h au plus tard, un week-end sur deux de repos. Ces horaires peuvent être modifiés pour impératif de service (remplacement arrêt maladie, congés, etc...) ou augmentés pour les mêmes raisons mais ces modifications seront ponctuelles. En contact avec du public Poste à pourvoir dès que possible Poste non logé
- Type de contrat
-
CDD - 20 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires variables
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- salaire brut de 12,40 /h
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
CPCV NORMANDIE
10 à 19 salariés
Situé à Houlgate, à 50 mètres de la plage, le CPCV Normandie, association Loi 1901, agréé éducation populaire et ESUS gère deux activités principales : - un centre de vacances (tourisme social) destiné aux groupes, familles et individuels - un lieu de Vie et d'Accueil pour les enfants mineurs et jeunes majeurs confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Mme Isabelle GEORGET
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