Accompagnant(e) petite enfance (H/F) 31 - LAVALETTE
Offre n° 213RDBD
Accompagnant(e) petite enfance (H/F)
31 - LAVALETTE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2026
Poste CDI 28H hebdomadaire à compter du 1/10/26. Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat rassurant et chaleureux Participer aux soins quotidiens : repas, change, sieste, hygiène Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants Veiller à la sécurité physique et affective des enfants Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure Travailler en équipe dans le respect des valeurs éducatives de la micro-crèche CAPE PE OU AEPE Obligatoire avec expérience (2 ans minimum ) ou BEP carrières sanitaires et sociales
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents Santé, social, sécurité - BEP carrières sanitaires et sociale Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Accueillir la famille de l'enfant
- Animer des activités culturelles et artistiques
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
- BEP accompagnement, soins et services à la personne
- BEP carrières sanitaires et sociales
- CAP accompagnant éducatif petite enfance
- Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes
- Développer l'empathie et l'écoute positive
- Entretenir le linge
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
- Participer à un projet pluridisciplinaire
- Prendre une décision et l'expliquer
- Prodiguer des soins corporels et esthétiques
- Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
- Relayer de l'information
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
HAKOONA MATATA LAVALETTE
3 à 5 salariés
- Site internet
- http://hakoonamatata.fr
La micro-crèche Hakoona matata est une petite structure d'accueil chaleureuse de jeunes enfants de 12 à 13 enfants par jour.Notre petite équipe veille à aider les enfants à grandir, bien plus qu'un accueil , c'est un lieu de construction pour eux.
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