Chargé d'Insertion Professionnelle - pôle Travail (H/F) 14 - Troarn
Offre n° 213RPBR
Chargé d'Insertion Professionnelle - pôle Travail (H/F)
14 - Troarn - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2026
L'APAEI de la côte Fleurie, association loi 1901 à but non lucratif du secteur médico-social recrute pour son pôle Travail « Les Ateliers de la Côte Fleurie », un(e) Chargée(e) d'Insertion Professionnelle. Rémunération selon la grille de Animateur de la convention collective du 15 mars 1966 soit 25K€ à 32K€ par an selon niveau et expérience dans la CCN66. Poste à pourvoir dès le 01/10/2026 Rejoindre le Pôle Travail de l'APAEI, c'est participer à un projet associatif engagé, plaçant l'inclusion, l'autonomie et la valorisation des compétences au cœur de son action. Sous l'autorité de la Direction de l'ESAT et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les travailleurs dans la construction et la réalisation de leur projet professionnel, en favorisant leur montée en compétences, leur mobilité et, lorsque cela est possible, leur accès à l'emploi en milieu ordinaire. Missions principales : Vous êtes l'interlocuteur privilégié des travailleurs concernant leur parcours professionnel : Accompagner les travailleurs : - Identifiez les compétences, aptitudes, souhaits et besoins professionnels des personnes accompagnées ; - Contribuez à la définition et à la mise en œuvre de leur projet professionnel ; - Accompagnez les travailleurs dans l'élaboration de leur parcours d'évolution professionnelle ; - Favorisez le développement de leurs compétences et leur autonomie dans les démarches professionnelles. Développer des relations avec les entreprises : - Développez un réseau d'entreprises et de partenaires susceptibles de favoriser l'insertion professionnelle des travailleurs d'ESAT ; - Sensibilisez les entreprises aux compétences et aux possibilités d'emploi des personnes en situation de handicap ; - Accompagnez les entreprises dans la mise en œuvre et le suivi des parcours ; - Assurez le suivi des travailleurs en entreprise et intervenez en cas de difficulté ; Formation et développement des compétences : - Identifiez les besoins en formation des travailleurs ; - Participez à la recherche et à la mobilisation des dispositifs de formation adaptés. Coordination et suivi de l'activité : - Assurez la traçabilité des démarches et des parcours ; - Élaborez les bilans et comptes rendus nécessaires ; - Participez à l'élaboration des PPA. Profil : Titulaire d'une qualification Niv5 mini. dans le domaine de l'insertion prof., du travail social de l'accompagnement ou du développement économique. Une expérience en ESAT, dans des fonctions d'accompagnement vers l'emploi inclusif est fortement appréciée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Complémentaire santé
- grille Animateur convention collective du 15 mars 1966
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Conseil insertion professionnelle - Dans le domaine de l'insertion prof Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi des projets en cours
- Concevoir et gérer un projet
- Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle
- Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Utiliser les outils numériques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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