Gardien / Gardienne (H/F) 75 - Paris
Offre n° 213RYCK
Gardien / Gardienne (H/F)
75 - Paris
Publié le 10 septembre 2026
Vous souhaitez participer à un projet solidaire ambitieux ? Vous voulez apprendre et évoluer dans un univers très digital ? Vous aurez pour principale mission d'animer la vie sociale de la résidence (50 à 80 personnes dont la moitié des enfants) dont vous aurez la responsabilité en contribuant à développer le « mieux vivre ensemble » Vous serez directement rattaché au Directeur des Opérations et disposerez d'un appartement de fonction. Vous interviendrez en forte autonomie notamment sur les missions suivantes : - Entretien quotidien et intensif des parties communes - Préparation et aménagement des chambres - Sécurité des lieux - Petite maintenance (retouches peinture, petits travaux de plomberie, petite menuiserie, électricité) - Gestion des relations avec les résidents - Organisation d'événements collectifs au sein de la résidence La liste n'est pas exhaustive et évoluera au fur et à mesure de votre découverte de la fonction ! Profil - Connaissances dans le domaine social et/ou le gardiennage - Connaissances informatiques de base (utilisation smartphone) - Bon niveau de français oral et écrit - la maîtrise d'autres langues et dialectes est très appréciée - Savoir-faire du bricolage, une expérience du chantier est un plus Compétences recherchées Désireux d'évoluer au sein d'une entreprise socialement responsable en fort développement Capacité d'écoute et de gestion de conflit Autonomie et force de proposition Goût pour l'hospitalité et l'accueil Sens pratique Conditions 35 heures+ astreintes obligatoires (nuits et week-ends) à raison de deux semaines sur trois, en supplément des 35 heures hebdomadaires; Mise à disposition d'un logement de fonction (studio de 15 m²) avec prise en charges des frais de logement (eau, chauffage, taxe) en contrepartie des astreintes; Rémunération selon le profil et l'expérience Des primes et gratifications peuvent être distribuées en fonction de la qualité du travail effectué Durant les 4 premiers mois de formation: rotations journalières sur les 11 résidences de l'entreprise, puis affectation fixe sur une des résidences du parc (dans l'un des départements suivants: 75, 93, 94, 95)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
RESIDSOCIAL
1 ou 2 salariés
RésidSocial est une est jeune entreprise en pleine croissance, porteur d'un concept innovant, en réponse aux problématiques sociétales actuelles. ESS (Entreprise Sociale et Solidaire) elle ambitionne de moderniser l'hébergement d'urgence en Île-de France, par l'acquisition d'hôtels sans étoile qui sont alors rénovés en Résidence Hôtelière à Vocation Sociale. Mme Marie Aimé PONS
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