Responsable de crèche (H/F) 60 - COMPIEGNE
Offre n° 213RZKL
Responsable de crèche (H/F)
60 - COMPIEGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 septembre 2026
DIRECTEUR(-TRICE) - CDI 35H -Titulaire du DEEJE ou DEP. Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante engagée dans un beau projet. Dans le cadre du développement de notre structure, nous souhaitons accueillir une personne investie, organisée, à l'écoute et proche du terrain, qui saura accompagner l'équipe au quotidien tout en participant activement au développement de notre projet pédagogique. Vos missions En collaboration étroite avec la gérante, vous serez un véritable pilier de la structure. Votre poste sera partagé entre présence sur le terrain et missions administratives : Encadrer, accompagner et fédérer une équipe jeune et dynamique ; Organiser et coordonner le fonctionnement quotidien de la crèche ; Veiller à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement des enfants ; Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des familles ; Participer activement à la vie de la section et rester proche du terrain ; Assurer le suivi administratif et organisationnel de la structure ; Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évolution du projet pédagogique ; Faire vivre les différents projets et être force de proposition ; Assurer une communication régulière avec les familles et les professionnels ; Accompagner les équipes dans leurs pratiques professionnelles ; Travailler en étroite collaboration avec la gérante sur les décisions et projets de la structure ; Veiller au respect des protocoles et du cadre réglementaire. Notre crèche porte un projet pédagogique intergénérationnel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros - PRIMES
- Primes
- PRIMES
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Puériculture - Diplôme d'Etat de Puériculture (DEP Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - DEEJE Cette formation est indispensable
Compétences
- Le management et la capacité à fédérer une équipeCette compétence est indispensable
- Concevoir un projet éducatif
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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