LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Gestionnaire technique Bâtiment H/F basé à Gien (45). CDI à pourvoir dès que possible Vous avez la charge d'un patrimoine de plus de 1 000 logements (en binôme avec un autre Gestionnaire technique) et avez pour missions : - Assurer le suivi technique de l'entretien courant et du fonctionnement des installations du patrimoine ; - Suivre la bonne exécution des contrats d'entretien, maintenir le niveau d'exigence et proposer des améliorations possibles ; - Assurer un rôle d'animation auprès du personnel de proximité en effectuant des visites régulières de secteur ou à la demande, en conseillant et en les appuyant dans leur mission technique ; - Etre garant du respect du budget alloué à l'agence dans le cadre de l'entretien courant et dans le cadre des travaux (à la suite des états des lieux en optimisant les commandes) ; - Garantir les règles de sécurité en s'assurant que les personnels de terrain du secteur effectuent leur mission en toute sécurité (matériel et protections nécessaires + sécurité des installations du patrimoine) ; - Etre l'interlocuteur technique des clients en traitant les sollicitations et réclamations, en réalisant des visites dans les parties communes et privatives, et en participant à des expertises et des états des lieux afin d'effectuer un diagnostic technique dans certaines situations ; - Entretenir des relations professionnelles avec les entreprises intervenantes sur le secteur par des visites de chantiers ; - Valoriser commercialement le patrimoine en veillant à conserver ou améliorer le patrimoine, le caractère attractif des logements et des extérieurs afin de limiter la vacance et en entretenant une bonne connaissance du secteur. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir dans le secteur de Gien (Permis B obligatoire). A ce titre, un véhicule de service vous est mis à disposition. Soit vous justifiez d'une expérience de 10 ans au sein d'une entreprise du bâtiment en tant que Chef d'équipe ou Métreur et avez évolué dans un environnement en TCE (Tous Corps d'Etat), soit vous êtes diplômé d'un BAC+2 BATIMENT ou de type BTS Economie de la Construction ou similaire et justifiez d'une première expérience dans ce type de métier et d'environnement. Vous êtes doté d'un excellent relationnel, avez le sens de la qualité de service et savez gérer un budget. Rémunération de 30 K€ bruts annuels sur 13 mois Avantages : 23 jours de RTT/an, tickets restaurant, prévoyance, intéressement, épargne salariale et CSE. Merci de nous adresser votre candidature au plus vite (confidentialité assurée). Cabinet LHH Recruitment Solutions à Orléans / Votre contact Véronique Dangréau Pour faire la différence : lhh.co