Vos missions : Sous l'autorité de la Direction, vous serez chargé (e) de - Evaluer l'autonomie de la personne en lien avec ses besoins et ses capacités tout en mettant en place des aides humaines et techniques. - Assurer les soins d'hygiène et de confort visant à répondre aux besoins fondamentaux des personnes accueillies - Maintenir un environnement sain et adapté (Ex : locaux, tenue vestimentaire) en mettant en œuvre les règles d'hygiène pour la personne accueillie. - Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et prendre les dispositions adaptées. - Mettre en œuvre les actions en situation d'urgence avec le matériel adapté - Assurer la sécurité des résidents et le bien-être de la personne - Prendre connaissance des protocoles d'urgence, techniques et des listes récapitulatives des numéros à contacter en cas de problème, - Savoir transmettre des informations permettant le suivi de la personne, - Assurer la bonne tenue de l'ensemble des espaces collectifs de l'établissement - Assurer et participer à la coordination des besoins médicaux et paramédicaux des personnes - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés. Votre profil : Compétences et connaissances : - Appétence pour le secteur médico-social - Capacités d'analyse, de communication, d'écoute et de discrétion. - Compétence relationnelle et la volonté de travailler en réseau. - Maitrise des outils bureautiques et informatiques - Débutant accepté Vos avantages : - Indemnité Laforcade de 238 € brut/mois + Indemnité SEGUR de 38 € brut/mois - 18 jours de congés supplémentaires en dehors des congés légaux - Régime de mutuelle plus favorable que les dispositions légales et conventionnelles - Des possibilités de formation continue : Nous vous soutenons dans votre parcours professionnel avec des formations adaptées à vos besoins et à votre évolution.