Nous recherchons notre futur(e) Médecin Coordonnateur pour intégrer notre EHPAD associatif autonome composé de 87 résidents et 60 collaborateurs. En lien étroit avec la direction et l'équipe soignante, vos responsabilités seront les suivantes : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de soins - Coordonner les interventions des professionnels de santé - Contribuer à la qualité de la prise en charge gériatrique - Donner un avis sur les admissions des résidents - Veiller à la bonne tenue des dossiers médicaux - Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques - Animer la commission de coordination gériatrique - Contribuer à la formation et à la sensibilisation des équipes Conditions d'emploi - CDI à mi-temps (0,5 ETP), statut cadre : vous êtes installé(e) en libéral ? Nous serions ravis de vous accueillir sur quelques demi-journées ! Nous sommes également prêts à envisager une organisation en temps plein selon le profil retenu. - Rémunération selon profil et expérience (convention collective applicable) : entre 60k€ et 80k€ brut. - Organisation du temps de travail adaptable : notre taille de structure nous permet d'être flexibles et de trouver l'organisation qui conviendra à chacun. - Possibilité de télétravail partiel pour certaines missions (selon organisation). Descriptif du profil : - Diplôme d'État de docteur en médecine - Capacité ou DU de médecin coordonnateur en EHPAD apprécié (ou engagement à se former) - Intérêt pour la gériatrie et le travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et pédagogie Présentation de l'entreprise : Situé en milieu rural, notre EHPAD privé à but non lucratif accueille 87 résidents, dont 84 en hébergement permanent et 3 en hébergement temporaire. L'établissement dispose également d'un PASA de 14 places et s'inscrit pleinement dans une dynamique territoriale de coopération en matière de santé et d'autonomie. Attachés à la qualité de vie des résidents comme à celle des professionnels, nous portons un projet d'établissement fondé sur des valeurs humaines fortes : respect, bientraitance, et accompagnement personnalisé. Notre statut associatif autonome et notre taille intermédiaire nous permettent de créer une relation de confiance et de proximité entre les collaborateurs mais également entre les soignants et les résidents. Pourquoi nous rejoindre ? - Un établissement à taille humaine avec une équipe stable et engagée. - Un environnement de travail serein et collaboratif : - Une direction impliquée et à l'écoute - Un projet d'établissement en évolution, ouvert à l'innovation (relations avec l'extérieur, ateliers, développement de l'IA et du digital.) - Vous n'êtes pas de la région ? Venez découvrir un cadre de vie agréable entre nature, gastronomie gourmande, évènements culturels et patrimoine historique !