Mécanicien Hydraulicien (h/f) (H/F) 29 - Brest
Offre n° 213VBSR
Mécanicien Hydraulicien (h/f) (H/F)
29 - Brest - Localiser avec Mappy
Publié le 14 septembre 2026
À propos de la mission - Diagnostiquer les pannes hydrauliques, mécaniques et électromécaniques. - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective. - Démonter, contrôler, réparer et remonter les composants hydrauliques (pompes, vérins, distributeurs, moteurs hydrauliques, etc.). - Réaliser les essais et réglages après intervention. - Lire et interpréter les schémas hydrauliques. - Assurer le respect des consignes de sécurité et des procédures qualité. - Rédiger les rapports d'intervention. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,50 EUR - 15,50 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,34EUR - 18,76EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Formation en mécanique, maintenance industrielle ou hydraulique (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent). - Expérience souhaitée dans la maintenance de systèmes hydrauliques. - Bonne maîtrise de la lecture de plans et schémas hydrauliques. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et bon relationnel. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.5 Euros à 15.5 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
IZIWORK
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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