Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F) 59 - LOOS
Offre n° 213VBZH
Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)
59 - LOOS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 septembre 2026
Le Gapas recrute un(e) accompagnant(e) éducatif et social H/F pour l'IME La Pépinière situé à LOOS (59), poste en CDD 1 mois renouvelable à temps complet, date souhaitée de prise de fonctions : 05/10/2026 Présentation du Gapas Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en oeuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Présentation de l'IME La Pépinière L'institut Médico-Educatif « La Pépinière » est autorisé pour l'accueil de 88 enfants, adolescents ou jeunes adultes déficients visuels avec handicap(s) associés, âgés de 4 à 20 ans, en internat de semaine. Catégorie socio-professionnelle Éducatif/pédagogique ; Missions L'accompagnant(e) éducatif et social dispose de l'autonomie, de l'initiative et de la responsabilité nécessaires au bon accompagnement des personnes au sein de l'unité, en contribuant à l'animation d'une dynamique institutionnelle autour de la coopération. Il/elle accompagne la personne dans tous les actes de la vie quotidienne en cohérence avec ses souhaits et son parcours de vie, participe à l'élaboration du projet individualisé de la personne ; et propose et anime des temps d'activités structurées et de loisirs en adéquation avec ce projet. Il/elle participe avec l'équipe pluridisciplinaire au processus d'évaluation des particularités de fonctionnement des personnes, d'évaluation des actions menées dans le cadre du projet individualisé, ainsi qu'au processus d'analyse des comportements-défis et à la mise en oeuvre du plan d'intervention qui en découle. Profil - Diplôme d'AES ou d'AMP - Connaissances théoriques des troubles du spectres de l'autisme (TSA) - Connaissances des approches éducatives recommandées (ABA, TEACCH, communication alternative) - Esprit d'équipe (Communication, entraide, confiance, etc.) - Capacités d'adaptation - Patience et persévérance - Maîtrise de l'outil informatique : Outlook, Word, SharePoint. Utilisation des outils IMAGO et OCTIME - Permis de conduire B Les connaissances autour de la déficience visuelle, les notions d'auto-détermination, valorisation des rôles sociaux et transition inclusive seraient un plus. Dans le cadre de sa politique inclusive, le Gapas encourage les candidatures de personnes en situation de handicap. Spécificité du poste - Horaires d'internat de semaine, - Participation aux transferts d'été, - Travail certains jours fériés et certains samedis, en fonction du calendrier d'ouverture institutionnel. Rémunération Grille de rémunération conventionnelle : CC66 Avantages Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 60%, abonnement transports remboursé à hauteur de 75%, forfait mobilité douce, parcours d'intégration et de formation.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels - Salaire
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- CSE
- Selon la convention 66
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
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