Agent recenseur (H/F) 74 - VIUZ EN SALLAZ
Offre n° 213VQLR
Agent recenseur (H/F)
74 - VIUZ EN SALLAZ - Localiser avec Mappy
Publié le 14 septembre 2026
La commune est chargée d'organiser le recensement général de la population qui se déroule tous les cinq ans sous l'égide de l'INSEE. Une dizaine de postes à pourvoir La Commune recherche dix agents recenseurs, qui sous l'autorité du coordonnateur communal, procèderont à la collecte des informations du 21 janvier au 20 février 2027. Ces dix personnes auront suivi préalablement 2 séances de formation obligatoires (Dates à déterminer) et auront réalisé une tournée de reconnaissance sur le terrain. Missions / conditions d'exercice - Se former aux concepts et aux règles de recensement - Effectuer une tournée de reconnaissance pour repérer l'ensemble des adresses de son secteur - Déposer les questionnaires et les retirer dans les délais impartis - Tenir à jour son carnet de tournée - Rendre compte de l'avancement de son travail cinq fois par semaine en restituant les dossiers complétés Profils recherchés - Disponible entre janvier et février 2027 : fin de journée et samedi notamment ( + Deux formations avec dates non fixées) - Discrétion, confidentialité, ténacité et neutralité - Être à l'aise avec le média internet pour conseiller cette méthode de réponse - Ordre et méthode - Capacité à dialoguer - Bonne condition physique (marche, déplacements extérieurs en saison hivernale, montée d'escaliers...) - Permis B et véhicule personnel exigés
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail le samedi
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en horaires variables - Conditions de travail
-
En contact avec du public
En extérieur - Salaire
- Primes
- Indemnité transports
- En fonction du nombre d'imprimés remplis collectés
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Classer les données collectées d'une enquêteCette compétence est indispensable
- Collecter et analyser des données, des informationsCette compétence est indispensable
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchieCette compétence est indispensable
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquêteCette compétence est indispensable
- Respecter la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- Transmettre les résultats d'une enquêteCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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