Responsable Recrutement Scolaire (H/F) 95 - ARGENTEUIL
Offre n° 213VQTP
Responsable Recrutement Scolaire (H/F)
95 - ARGENTEUIL - Localiser avec Mappy
Publié le 14 septembre 2026
Rejoignez le GARAC, l'École Nationale des Professions de l'Automobile Depuis plus de 80 ans, le GARAC accompagne les jeunes vers les métiers d'avenir des filières automobile, moto et véhicule industriel. Véritable campus de référence, le GARAC accueille chaque année près de 1 500 apprenants et forme aux métiers techniques et tertiaires de la distribution automobile à travers différents parcours : voie scolaire, apprentissage et contrat de professionnalisation. Doté d'équipements pédagogiques innovants, d'un cadre de vie privilégié et d'un environnement où la réussite, la sécurité et le bien-être des apprenants sont au cœur de nos priorités, le GARAC poursuit son développement et recherche aujourd'hui son futur Responsable Recrutement Scolaire (H/F). Votre mission Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous pilotez l'activité recrutement scolaire de l'établissement et encadrez une équipe de deux collaborateurs. Véritable ambassadeur(rice) du GARAC, vous accompagnez les futurs apprenants et leurs familles dans la construction de leur projet de formation tout en contribuant activement au développement et au rayonnement de l'établissement. Vos principales responsabilités Recrutement et accompagnement des apprenants - Accueillir, informer et conseiller les candidats et leurs familles. - Assurer le traitement des demandes de renseignements et des candidatures. - Piloter l'ensemble du processus de recrutement jusqu'à l'admission. - Garantir une expérience candidat qualitative et personnalisée. - Analyser les résultats et suivre les indicateurs de recrutement. Développement et promotion de l'établissement - Organiser et coordonner les actions d'information et de promotion du GARAC. - Participer aux salons étudiants, forums d'orientation, journées portes ouvertes et événements institutionnels. - Développer la visibilité de l'établissement auprès des prescripteurs et partenaires. - Superviser l'organisation des mini-stages de découverte des métiers. - Assurer la gestion et l'optimisation des outils de suivi, logiciels et bases de données candidats. - Travailler en étroite collaboration avec les services Communication et Relations Écoles-Entreprises afin de soutenir les objectifs de développement. Le profil que nous recherchons Vous aimez convaincre, accompagner et créer des relations de confiance durables. Doté(e) d'un excellent sens du contact, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre organisation et votre capacité à atteindre vos objectifs. Vous appréciez autant le travail de terrain que la coordination d'activités et le management d'équipe. Vos atouts - Formation supérieure Bac +2 minimum. - Expérience d'au moins 2 ans dans le recrutement, le développement commercial, la formation ou l'enseignement. - Une expérience dans le recrutement scolaire ou l'orientation constitue un véritable atout. - Excellent relationnel et sens de l'écoute. - Capacité à fédérer et à accompagner une équipe. - Rigueur organisationnelle et autonomie. - Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils numériques. Pourquoi rejoindre le GARAC ? - Un poste stratégique au sein d'un établissement reconnu nationalement. - Une mission à impact auprès des jeunes et de leur réussite professionnelle. - Un environnement innovant dédié aux métiers de l'automobile. - Une équipe engagée et collaborative. - Un cadre de travail agréable au sein d'un véritable campus. Nos avantages - Restaurant d'entreprise - CSE - 38 jours de congés par an - Statut Cadre - Forfait jours - Rémunération selon profil et expérience (2.900 € à 3.300 € brut) Envie de contribuer à la formation des talents de demain ? Rejoignez le GARAC et participez activement au développement de l'une des écoles de référence des métiers de l'automobile. Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2900.0 Euros à 3300.0 Euros - 13ème mois
- Restauration
- CSE
- 13ème mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Communiquer efficacement avec les équipes et la direction
- Gérer les relations avec les écoles et universités
- Participer à des salons professionnels et des conférences
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Employeur
GPT APPRENTISS REPARAT AUTOMOBILE CYCLE
100 à 199 salariés
Le GARAC, Ecole Nationale des filières Auto, Moto et Poids lourd, a pour mission de former aux exigences des nouveaux métiers de l'Automobile et de l'aider à réussir son projet scolaire et professionnel. Véritable Campus de l'Automobile, le GARAC accueille 1500 personnes chaque année et propose des infrastructures et des outils pédagogiques à la pointe de la technologie, des prestations d'accueil et un cadre de vie de qualité où la sécurité et le bien-être sont prioritaires. Mme Christiane GBENOU
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