Chargé de recouvrements et suivi de trésorerie (H/F) 36 - STE LIZAIGNE
Offre n° 213WNFK
Chargé de recouvrements et suivi de trésorerie (H/F)
36 - STE LIZAIGNE - Localiser avec Mappy
Publié le 15 septembre 2026
TRIANGLE Solutions RH France C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Nous recherchons un(e) CHARGE(E) DE RECOUVREMENT ET SUIVI DE LA TRÉSORERIE pour notre client basé aux alentours d'Issoudun !! Vos missions principales : Assurer le suivi complet des comptes clients : * Analyse des balances âgées. * Identification des retards de paiement. * Mettre en œuvre les actions de relance (téléphone, mail, courrier), dans le respect des procédures internes. * Gérer les litiges en lien avec les équipes commerciales et opérationnelles. *Préparer et suivre les dossiers contentieux en lien avec le service juridique * Suivi de la trésorerie * Suivre quotidiennement les encaissements et les décaissements. * Tenir à jour les rapprochements bancaires * Participer au reporting financier (tableaux de bord, indicateurs clés de performance). * Tenir à jour la base de données clients Votre profil : Issu(e) d'un BAC + 2 à BAC +3 en comptabilité. * Une expérience de 2 ans en recouvrement, comptabilité clients ou trésorerie est demandée. Vos compétences : * Maîtrise de la gestion du recouvrement et des outils de relance. * Solides connaissances en comptabilité clients et en trésorerie. * Aisance avec les outils informatiques (Excel avancé, ERP comptables, logiciels de recouvrement) * Sens de la négociation et capacité à gérer des objections. * Rigueur, organisation et respect des échéances. * Capacité à gérer un portefeuille client varié et à prioriser les actions.
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- SELON PROFIL
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Conseiller, accompagner une personne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de persévérance
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
TRIANGLE SOLUTIONS RH
50 à 99 salariés
Mme Florence JENNETIOT
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