Agent de Fabrication - coupe de câbles (H/F) 74 - VILLE-LA-GRAND
Offre n° 213XPZV
Agent de Fabrication - coupe de câbles (H/F)
74 - VILLE-LA-GRAND - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2026
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Chez ADTP, nous sommes 600 collaborateurs répartis sur 4 sites en Haute-Savoie, engagés chaque jour pour faciliter l'accès et le maintien dans l'emploi de tous. Acteur reconnu des Entreprises Adaptées (EA) et des Etablissements et Services d'Accompagnement par le Travail (ESAT), nous développons des métiers de sous-traitance industrielle et de services, en favorisant l'accès à l'emploi de personnes en situation de handicap, tout en conciliant engagement social, exigences clients et performance durable. Chez ADTP, nous cultivons un environnement de travail fondé sur des valeurs fortes de respect, de solidarité, d'écoute, d'exigence et d'agilité. Nous recherchons pour notre site de Ville-la-Grand un : Agent de Fabrication - coupe de câbles (H/F) - en CDI. Missions principales : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) agent de fabrication - coupe de câbles sur moyen automatique ou semi-automatique. Rattaché(e) au responsable de production, vous aurez pour missions : - Respecter les consignes de sécurité et de qualité - Préparer et alimenter les moyens selon les ordres de fabrication - Régler les paramètres des moyens en fonction du type de câble - Faire les auto contrôle, la qualité de coupe et l'aspect du produit fini - Faire valider le top départ par le service qualité - Identifier les non-conformités et alerter en cas d'anomalie - Renseigner les fiches suiveuse production et qualité - Déclarer la production dans le système de gestion (ERP Sage X3) - Effectuer les changements de série et les réglages nécessaires - Assurer l'entretien de premier niveau des machines - Organiser, ranger et nettoyer le poste de travail Profil recherché : - Une première expérience en production - Connaissance de conduite de moyens automatiques ou semi-automatiques appréciée - Être méthodique, minutieux(se) et respectueux(se) des consignes - Lecture de plans et maîtrise des unités de mesure appréciées - Capacité à s'auto-contrôler et travailler en autonomie Vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail ? Rejoignez-nous ! - Lieu : VILLE-LA-GRAND - Prise de poste : Septembre 2026 - Contrat : CDI temps plein, semaine de 4 jours - Rémunération : Entre 1900€ et 2000€ brut mensuel sur 13 mois *A compétences égales, priorités aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du Code du travail* Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de nous faire parvenir votre candidature (CV, lettre de motivation et le cas échéant copie de votre Reconnaissance de Travailleur Handicapé) par mail à : d.bakha@adtp.com ou directement par courrier à : Daïna BAKHA - ADTP MENOGE - 34 rue du bois de la rose, 74100 VILLE-LE-GRAND. Pour mieux nous connaître : www.adtp.com
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fixes - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros - 13ème mois
- CSE
- Restauration
- 13ème mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
- Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
- Monter et régler une installation, une machine
Langue
- Français
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Fabrication de cartes électroniques assemblées
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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