Assistant.e de direction (H/F)

Assistant.e de direction (H/F) 14 - Vire Normandie

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Offre n° 213YGSF
Assistant.e de direction (H/F)

14 - Vire Normandie - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 septembre 2026

Nous recrutons pour notre agence de Vire une assistant.e de direction en CDD, à compter du 21 septembre, dans le cadre d'un remplacement. Rattaché.e à la directrice de territoire, vous êtes le pivot administratif et organisationnel de l'agence. Votre quotidien s'articule autour de trois axes : Assistanat de la directrice de territoire Vous gérez l'agenda et le planning de la directrice, organisez ses déplacements et assurez le suivi des remboursements de frais. Vous préparez et organisez les réunions internes et externes : convocations, ordre du jour, réservation des salles, constitution des dossiers, rédaction et diffusion des comptes-rendus. Dans un environnement institutionnel impliquant des échanges réguliers avec les élus, les services des mairies et les partenaires du territoire, vous prenez en charge la rédaction et la mise en forme de courriers, notes et supports de présentation, en veillant à la qualité et à la rigueur attendues vis-à-vis de ces interlocuteurs. Gestion administrative de l'agence Vous assurez le suivi des dossiers administratifs et la levée des anomalies de temps de travail. Vous mettez à jour les tableaux de bord d'activité et assurez le reporting à votre hiérarchie. Vous contribuez à la gestion des véhicules de la direction et au suivi des commandes et stocks de consommables. Accueil et circulation de l'information Vous êtes le premier point de contact de la direction de l'agence pour un large éventail d'interlocuteurs : équipes internes, locataires, élus locaux, services municipaux et partenaires institutionnels. Garant.e du bon traitement et de la réponse à l'ensemble des sollicitations adressées à la direction, vous veillez à la diffusion d'une information fiable, au bon moment et auprès du bon interlocuteur, garantissant ainsi la continuité d'activité de l'agence et la qualité de la relation avec l'ensemble des parties prenantes. PROFIL DU CANDIDAT Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en assistanat de direction ou gestion administrative, et justifiez d'une expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement institutionnel ou en lien avec des partenaires publics. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et digitaux, et êtes à l'aise avec la rédaction de documents professionnels. Votre expression écrite et orale est irréprochable, qualité indispensable pour les échanges avec des élus, des services de mairie ou des partenaires du territoire. Réactif.ve, organisé.e et doté.e d'un excellent sens des priorités, vous savez adapter votre posture et votre communication à des interlocuteurs variés - qu'il s'agisse d'équipes internes, de représentants institutionnels ou de locataires. Votre discrétion, votre sens du service et votre aisance relationnelle font de vous un.e interlocuteur.rice de confiance, garant.e de l'image de la direction de l'agence. Le secteur du logement social vous intéresse ? Rejoignez une entreprise avec des engagements forts en matière de RSE, où la qualité de vie au travail et l'équilibre vie professionnelle/personnelle sont au cœur de nos préoccupations, et où chacun exerce son métier avec passion !

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
En contact avec du public
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2178.13 Euros - Sur 13 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • Sur 13 mois
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Assurer la confidentialité des échanges et informationsCette compétence est indispensable
  • Bureautique et outils collaboratifsCette compétence est indispensable
  • Collecter et analyser des données, des informationsCette compétence est indispensable
  • Gestion des urgences et des imprévusCette compétence est indispensable
  • Gérer la communication interne et externeCette compétence est indispensable
  • Maintenir à jour les dossiers administratifsCette compétence est indispensable
  • Normes rédactionnellesCette compétence est indispensable
  • Planification des tâches et gestion des prioritésCette compétence est indispensable
  • Planifier et organiser des réunionsCette compétence est indispensable
  • Préparer les dossiers pour les réunions de directionCette compétence est indispensable
  • Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
  • Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courriers, mise en forme de documents, etc.)Cette compétence est indispensable
  • Rédiger un compte rendu de réunionCette compétence est indispensable
  • Rédiger un écrit professionnelCette compétence est indispensable
  • Techniques de gestion administrativeCette compétence est indispensable
  • Tenir à jour des agendas personnels et partagésCette compétence est indispensable
  • Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
  • Analyser les besoins en fournitures de bureau et gérer les approvisionnements
  • Gestion des réservations de salles de réunion
  • Techniques de communication interne
  • Techniques de numérisation

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de réactivité
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Location de logements

Employeur

INOLYA

100 à 199 salariés

Site internet
https://www.inolya.fr/

Notre office, INOLYA, 1er bailleur social du département du Calvados, est implanté sur 220 communes et loge plus de 50 000 personnes.Nous construisons, rénovons et améliorons un patrimoine diversifié de plus de 26 000 logements, dont un peu plus de 3 000 sont situés dans des Quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV). Notre volonté : offrir à nos clients le meilleur service et de les accompagner au quotidien dans leur parcours de vie.

Voir la page employeur

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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