Le CHU de Poitiers s'est engagé dans la démarche Lieu de santé sans tabac (LSST). Ce projet s'intègre dans une démarche globale de prévention et promotion de la santé développée au CHU de Poitiers et portée par le service de santé publique. La démarche LSST est une démarche de prévention et d'accompagnement du tabagisme au sein d'un établissement de santé (réduction de l'exposition, repérage précoce, accompagnement des fumeurs : patients, professionnels, visiteurs). 1. Missions principales : -Poursuivre le déploiement de la démarche Lieu de santé sans tabac sur le site de Châtellerault autour des 4 axes suscités. -Lancer le déploiement sur un autre site hospitalier dès 2027 en s'appuyant sur l'expérience châtelleraudaise. Dans le cadre de ce projet, le ou la chargé(e) de projet sera amené(e) à réaliser les actions suivantes : -Organisation, co-animation et suivi, avec le médecin référent de l'unité, des temps d'échanges au sein du COTECH et des groupes de travail en place -Echanges aves les directions support pour la mise en place des différentes actions ayant émergé des groupes de travail -Formation des professionnels avec l'équipe de tabacologie -Animation de la coopération avec les différents acteurs du territoire sollicités dans le cadre de l'axe 4 du projet -Conception et pilotage d'interventions de sensibilisation et de prévention du tabagisme -Développement et mise en place d'une stratégie de communication interne et externe sur la démarche Lieu de santé sans tabac 2. Nature du contrat et des conditions de recrutement Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD 8 mois sur un temps plein - Votre rémunération sera fixée sur un grade Attaché d'administration hospitalière, catégorie A, Indice majoré 395 (grille indiciaire de la fonction publique hospitalière) en fonction de l'expérience à partir de 2345€ brut et un salaire net avant impôt de 1884€. - Horaires et organisation du travail : -Temps plein. L'amplitude horaire de travail se situe entre 9h et 18h. -Présence sur le site de Châtellerault 2 jours par semaine. -Manifestations en soirée et week-end et déplacements dans la région Nouvelle-Aquitaine pour réunions de coordination possibles ponctuellement. 3. Diplôme et formation requis Master en santé publique/promotion de la santé ou équivalent + expérience professionnelle souhaitée. 4. Compétences et qualités requises -Techniques : -Maîtrise de l'organisation et politiques de santé, des concepts de promotion de la santé -Connaissances des enjeux et acteurs de la santé publique, notamment en milieu de soins -Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, Internet) - Pédagogiques et d'animation (conduite de réunion, animation de séances d'éducation) - Méthodologiques : -Gestion de projet -Organisation, pragmatisme et rigueur -Capacité rédactionnelle -Capacité d'analyse et de synthèse - Relationnelles : -Ecoute -Capacité à travailler en équipe -Capacité à fédérer les acteurs -Maîtrise de la communication orale et écrite Qualités requises : -Adaptabilité, sens de l'organisation et du travail en équipe -Capacité à rendre compte -Capacité à être autonome Déposez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur le site web du CHU de Poitiers, rubrique « Le CHU recrute ». Date limite : 4 Octobre 2026