Psychologue (H/F) 58 - LA CHARITE SUR LOIRE
Offre n° 213YNXQ
Psychologue (H/F)
58 - LA CHARITE SUR LOIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2026
Mission générale (principale) : Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Missions spécifiques : Auprès des patients : - Accompagnement individualisé des patients via des entretiens et suivis psychologiques afin d'améliorer leur autonomie psychique, avec travail de recueil de données liés aux projets de vie ; - Concevoir et éventuellement animer des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles ; Auprès des équipes soignantes : - Effectuer un travail pluridisciplinaire autour des projets de soin des patients ; - Participer aux synthèses bimensuelles en alternance avec des réunions cliniques ; - Animer des études de cas et temps d'échanges cliniques - Participer aux réunions de coordination une fois par trimestre ou semestre. - Engagement souhaité dans la vie institutionnelle. Apporter notamment un éclairage psychologique auprès de certains projets Auprès des familles : - Entretiens et suivi psychologiques auprès des familles des patients ; - Informer et sensibiliser. Missions administratives : - Rédaction de transmissions utiles relatives à certains suivis psychologiques réalisés ; Temps FIR (Formation, Information, Recherche) - Participer à des journées et colloques afin d'actualiser ses connaissances théoriques et pratiques ; - Participer et collaborer à des actions de formation ; - Travail de supervision et/ou analyse personnelle, - Supervisions d'équipes extérieures Activités principales : - Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions ; - Contribution à l'élaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique de la personne prise en charge ; - Participation à la rédaction du Projet Individualisé d'accompagnement ; - Réalisation cas échéants des bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) ; - Mise en place des séances de psychothérapie individuelles et de groupe ; - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire ; - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles ; - Conseil au projet de pôle ; - Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs. 3 postes à pourvoir
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2382.0 Euros - selon profil du candidat
- CSE
- selon profil du candidat
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Psychopathologie Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale
- Communiquer avec les patients et leurs familles
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Garantir la confidentialité des informations
- Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
- Prévenir les risques psychosociaux
- Psychologie
- Psychologie de l'adulte
- Psychologie du handicap
- Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement (atelier mémoire, réadaptation cognitive d'activités de vie quotidienne, ...)
- Réaliser un accompagnement psychologique
- Thérapie corporelle
- Thérapies comportementales et cognitives
- Troubles comportementaux
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
CENTRE HOSPITALIER PIERRE LOO
500 à 999 salariés
- Site internet
- http://www.ch-pierre-loo.fr
M. RH Responsable
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