Technico-Commercial France (H/F) 51 - Reims
Offre n° 213YXLB
Technico-Commercial France (H/F)
51 - Reims - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2026
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre client est un fabricant européen de référence dans le domaine de la domotique et de l'automatisation des bâtiments résidentiels et tertiaires. Rattaché(e) directement au Directeur France, le/la Technico-Commercial(e) est le représentant terrain de Shelly France sur l'ensemble du territoire national. Il/elle développe et fidélise un portefeuille de clients couvrant les quatre grands canaux de distribution : distributeurs de matériel électrique (DME), grandes surfaces de bricolage (GSB), installateurs/électriciens et revendeurs e-commerce. Son rôle est à la fois commercial (prospection, identification de nouveaux marchés potentiels, développement du chiffre d'affaires, référencement produit, animation réseau) et technique (conseil à l'intégration, démonstration produit, formation de premier niveau). Le poste implique environ 2 nuits de déplacement par semaine sur le territoire français. Formation et expérience - Bac+2 en commerce, électrotechnique, domotique ou équivalent - Expérience de 3 ans minimum dans un poste commercial terrain (technico-commercial, ingénieur commercial, chef de secteur) - Expérience dans le secteur électrique, de la domotique, du bâtiment connecté ou de la GSB fortement appréciée - Connaissance des réseaux de distribution électrique ou GSB un réel atout Compétences techniques - Bonne compréhension des produits connectés et protocoles domotiques (Wi-Fi, Zigbee, Matter.) - Maîtrise des outils CRM et des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) - Notions d'anglais - capacité à lire des documents techniques de base - Permis B indispensable - environ 2 nuits de déplacement par semaine Qualités personnelles - Fort tempérament commercial, goût du challenge et de la conquête - Excellent relationnel, capacité à nouer des partenariats durables - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation dans la gestion du temps et du territoire - Capacité à vulgariser des sujets techniques devant des interlocuteurs variés - Curiosité pour les nouvelles technologies et veille active sur le marché de la domotique
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone européenne
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Etablir un devisCette compétence est indispensable
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
RAS 1190
50 à 99 salariés
Mme Laure-Eline POIRET
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