Vendeur Comptoir Sédentaire Matériaux de Construction (H/F) - CDI (H/F)

Vendeur Comptoir Sédentaire Matériaux de Construction (H/F) - CDI (H/F) 58 - CLAMECY

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Offre n° 213ZDFW
Vendeur Comptoir Sédentaire Matériaux de Construction (H/F) - CDI (H/F)

58 - CLAMECY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 17 septembre 2026

Entreprise Négoce de matériaux de construction reconnu localement. Pour faire face au rythme de notre activité et apporter un service irréprochable à nos clients, nous recherchons un vendeur comptoir sédentaire rigoureux, réactif et passionné par le terrain. Description du poste : Au cœur de l'agence, vous êtes l'interlocuteur clé de nos clients : - Conseil & Vente technique : Accueillir, conseiller et guider une clientèle exigeante principalement composée d'artisans du bâtiment ainsi que de particuliers. Vous analysez les besoins, proposez les produits adaptés et élaborez les devis. - Gestion commerciale : Saisie des commandes, facturation, suivi des livraisons en lien avec la cour/les chauffeurs et relance des devis. - Développement : Traitement des demandes au comptoir et au téléphone avec réactivité pour fidéliser la clientèle. - Évolution : Postes à responsabilités accessibles à terme pour un collaborateur de valeur qui prouve son efficacité et son engagement. Profil recherché : Nous cherchons du bon sens, une solide culture technique du bâtiment et la valeur du travail accompli : - Vous connaissez le domaine du bâtiment (ancien artisan, chef d'équipe, métreur ou vendeur conseil confirmé dans le négoce/bricolage pro). - Vous aimez le contact humain, vous avez du caractère, du répondant et le sens du commerce efficace. - Vous êtes rigoureux, organisé et réactif. Nous cherchons un profil fiable et investi. Les profils hésitants ou en recherche passive ne correspondront pas au rythme de l'entreprise. Rémunération et avantages : - Contrat : CDI à temps plein. - Temps de travail : Volume hebdomadaire dynamique d'environ 43h/semaine (base 35h + heures supplémentaires régulières et majorées assurant un salaire mensuel attractif). - Salaire : Négociable selon profil professionnel, expérience et compétences. - Primes : Possibilité de primes sur objectifs (individuels et/ou collectifs). - Mutuelle d'entreprise : Excellente couverture prise en charge à 50 % par l'entreprise, couvrant gratuitement l'ensemble de la famille (ayants droit). - Espace repas : Réfectoire aménagé à disposition sur place pour le midi.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en horaires fixes
Travail le samedi
Salaire
  • Primes
  • Complémentaire santé
  • salaire variable selon compétences
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Gestes et postures de manutentionCette compétence est indispensable
  • Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
  • Réaliser la mise en rayonCette compétence est indispensable
  • Techniques de mise en rayonCette compétence est indispensable
  • Atteindre les objectifs de vente individuels et collectifs
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir le sens du service
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Employeur

CABIA MATERIAUX SAS

6 à 9 salariés


M. Christophe DARENNE

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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