Travailleur Social TISF (H/F) 60 - Crèvecœur-le-Grand
Offre n° 213ZWBL
Travailleur Social TISF (H/F)
60 - Crèvecœur-le-Grand - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 septembre 2026
Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : -CDD/CDI temps plein missions Vos missions: - Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget - Encadrer des droits de visite des parents qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. -Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. -Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans son environnement (démarches administratives). - Vous travaillez du lundi au samedi avec journée de repos hebdomadaire - Salaire brut 14.27€ de l'heure, celui-ci pouvant évoluer selon profil. - Mutuelle avec une prise en charge partielle par l'employeur - Avantage CSE (place de cinéma / parc attraction) Profil souhaité : étudiant Expérience - Débutant accepté - Bac +2 ou équivalent - Diplôme TISF ou BTS ESF ou moniteur éducateur Savoir-faire : - Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier - Collaboration avec les partenaires - Règles d'hygiène et de propreté - Surveiller l'état de santé d'une personne/famille Savoir-être - S'impliquer au quotidien - Adaptabilité - Secret professionnel - Travailler en équipe - Être à l'écoute, bienveillance
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 14.27 Euros
- CSE
- Téléphone mobile
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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