Un(e) Régisseur(se) des collections (H/F) 39 - Moirans-en-Montagne
Offre n° 213ZWVW
Un(e) Régisseur(se) des collections (H/F)
39 - Moirans-en-Montagne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2026
MISSIONS PRINCIPALES Récolement et gestion des collections - Réaliser le récolement décennal des collections dans le respect de la méthodologie et du calendrier définis par le plan de récolement décennal 2026-2035 ; - Vérifier la présence, l'identification, la localisation et l'état de conservation des objets ; - Mettre à jour et enrichir les données scientifiques et documentaires relatives aux collections ; - Assurer l'informatisation et la mise à jour des données dans la base de gestion des collections Actimuséo ; - Participer au marquage, à la localisation et à la documentation photographique des objets. Régie et conservation préventive - Participer au conditionnement et à la conservation préventive des collections ; - Poursuivre la réorganisation des réserves et l'optimisation du rangement et de la localisation des objets ; - Participer aux opérations de mouvements d'œuvres et d'objets : manipulation, déplacement, préparation, installation et rangement ; - Veiller au respect des bonnes pratiques de conservation et de manipulation des collections d'un Musée de France. Documentation et valorisation - Participer à la documentation et à l'enrichissement des connaissances sur les collections ; - Effectuer des recherches documentaires et scientifiques en lien avec les collections ; - Contribuer aux recherches nécessaires à la préparation des expositions temporaires et des projets de médiation ; - Participer au montage et au démontage des expositions et aux opérations liées à la présentation des collections. Acquisitions et dons - Participer à l'étude et à l'instruction des propositions de dons et d'acquisitions, en lien avec la Directrice et dans le respect des procédures applicables aux collections d'un Musée de France ; - Contribuer à la préparation des dossiers à soumettre aux instances scientifiques compétentes. Projet de rénovation du musée - Contribuer à la mise en œuvre du projet de rénovation du Musée du Jouet, conformément aux orientations définies dans le Projet scientifique et culturel (PSC) validé en 2026 ; - Participer aux réflexions et aux travaux liés au redéploiement des collections et à la conception du nouveau parcours permanent ; - Contribuer à la préparation, au suivi et à la documentation des opérations de transfert, de manipulation et de réinstallation des collections dans le cadre du projet ; - Participer, en lien avec la Directrice et les différents partenaires du projet, aux travaux scientifiques et techniques nécessaires à la rénovation et au renouvellement de la présentation des collections. PROFIL RECHERCHÉ Formation : Formation supérieure en histoire de l'art, histoire, muséologie, ethnologie, conservation préventive ou gestion des collections, de niveau bac +4 minimum. SAVOIRS - Bonne culture générale en histoire, histoire de l'art et/ou ethnologie ; - Connaissance des principes de gestion et de conservation des collections d'un Musée de France ; - Connaissance des principes du récolement décennal et de la conservation préventive ; - Une expérience en récolement dans un Musée de France serait particulièrement appréciée ; - Expérience ou connaissance d'un logiciel de gestion des collections ; la connaissance d'Actimuséo serait un atout ; - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ; - La connaissance de Photoshop ou d'outils de traitement d'image serait appréciée ; - Permis B indispensable. SAVOIR-ÊTRE - Rigueur, méthode et sens de l'organisation ; - Autonomie et capacité à travailler en équipe ; - Sensibilité au patrimoine et aux collections ; - Qualités relationnelles et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs ; - Sens des responsabilités et respect des procédures. CONDITIONS D'EMPLOI - Cadre d'emplois : Assistant de conservation - catégorie B - Type de contrat : CDD d'un an, renouvelable - Prise de poste : 14 décembre 2026
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- GRILLE INDICIERE FPT
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CC TERRE D EMERAUDE COMMUNAUTE
100 à 199 salariés
Suite à la loi NOTRe (Nouvelle Organisation Territoriale de la République) promulguée le 7.08.2015, les quatre communautés de communes « Jura Sud ? Pays des Lacs ? Petite Montagne ? Région d?Orgelet » ont fusionné au 1er janvier 2020. ?Une union réfléchie, et un désir de travailler ensemble dans une nouvelle Communauté de communes de 25 482 habitants pour 92 communes? M. PHILIPPE PROST
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