Offre n° 214BBMS
Delegue regional (H/F)
26 - Crest - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 septembre 2026
* La structure Mob'In est un réseau national d'acteurs territoriaux de la mobilité inclusive, fédérant plus de 260 structures et 1200 professionnels. Son objectif est d'accompagner les publics en situation de fragilité dans leur mobilité (plateformes de mobilité, auto-écoles sociales, écomobilité, etc.). La branche Auvergne-Rhône-Alpes, créée en 2021, regroupe 24 adhérents pour développer ces solutions sur le territoire régional. Pour en savoir plus : Le site Mob'In : mobin-solutions.fr La plateforme OnYgo : onygo-solutions.fr YouTube : Le Réseau Mob'In * Finalité du poste Le/la délégué.e régional.e a pour mission principale d'assurer l'animation, le pilotage opérationnel et la représentation du réseau Mob'In en Auvergne-Rhône-Alpes. Il/elle doit structurer l'offre régionale de mobilité inclusive et garantir la mise en œuvre cohérente des projets validés par la gouvernance. * Missions principales - Gouvernance & Vie associative : Préparer et animer les instances (Bureau, CA, AG), assurer le reporting et mettre en œuvre les décisions de la coprésidence. - Gestion administrative et financière : Élaborer et suivre les budgets (structure et projets), assurer le suivi comptable avec les experts et gérer les conventions. - Ressources Humaines : Gérer l'aspect administratif des procédures RH et assurer le management de l'équipe salariée régionale (organisation, objectifs, entretiens). - Animation de réseau & Partenariats : Coordonner les adhérents, représenter le réseau auprès des institutions (État, Collectivités, France Travail) et piloter la visibilité du réseau (communication, événements). - Pilotage de projets : Décliner la stratégie régionale, monter et évaluer les projets, et assurer la remontée des indicateurs de performance. * Profil recherché Formation : Niveau Bac +5. Expérience : Expérience confirmée en gestion de projets multi-partenaires, suivi budgétaire et reporting. Compétences : Maîtrise de l'animation de réseau, de la représentation institutionnelle et des dispositifs de financement publics (notamment l'Économie Sociale et Solidaire - ESS). Savoir-être : Rigueur, diplomatie, autonomie, sens politique et pédagogique, capacité à prioriser. *Conditions d'exercice Organisation du travail : 3 jours minimum sur site (bureau à Crest), télétravail possible et déplacements régionaux/nationaux. Prise de poste : Courant octobre. Modalités de candidature Envoyer un CV et une lettre de motivation avant le 1er octobre 2026 à l'adresse : direction@afapca.fr (les candidatures incomplètes ne seront pas prises en compte)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2880.0 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnelsCette compétence est indispensable
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCette compétence est indispensable
- Elaborer une stratégie de développement d'activitéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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